Actualmente hay 216 cuadros y empleados, con 13 departamentos funcionales y 12 instituciones adjuntas a nivel departamental bajo su jurisdicción, a saber: Oficina Municipal de Trabajo y Empleo, Oficina Municipal del Seguro Social del Trabajo y Centro Municipal de Atención al Talento ( La Oficina de Gestión del Mercado de Talento Rural de Yantai de las instituciones públicas de nivel oficial comparte ubicación con ella), la Oficina Municipal del Seguro de Pensiones Sociales Rurales, la Oficina de Seguro Social de las Instituciones del Gobierno Municipal, el Centro de Examen del Personal Municipal y el Seguro Médico de los Empleados Urbanos Municipales. Oficina Municipal de Inspección del Trabajo, Tribunal Municipal de Mediación y Arbitraje de Conflictos Laborales y de Personal, Centro de Gestión de Archivos de Información y Oficina de Gestión de Cuadros Militares Seleccionados Independientemente.
Desde su creación, la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Laiyang, bajo el liderazgo correcto del Comité Municipal del Partido y el Gobierno Municipal, ha seguido el objetivo de la ciudad de "un avance, dos más altos" y "un avance, dos más altos". , tres, tres, seis” Ideas de trabajo, llevar a cabo activamente el desarrollo general de los recursos humanos, estabilizar y ampliar el empleo; acelerar la construcción de un sistema de seguridad social sostenible; salvaguardar plenamente los derechos e intereses legítimos de los trabajadores y construir relaciones laborales armoniosas; innovar modelos de gestión del trabajo, fortalecer la construcción de sus propios sistemas y varias empresas de recursos humanos y seguridad social han logrado nuevos desarrollos y avances en un nuevo punto de partida. En 2011, fueron calificadas como "Unidades de Bandera Roja" por el Municipio de Laiyang. Comité del Partido Comunista de China y Gobierno Popular Municipal de Laiyang.