Ponte alas
Vuela hacia el sol
Vuela
Navega en el velero
Navega hacia el mar
Surf
Con ideales
Caminando lejos
Emocionado
Un niño persiguiendo sueños
En su corazón Lleno de fuerza combinada con suavidad y fuerza
Un joven persiguiendo sus sueños
No estará triste por el fracaso - Inscripción
Cuando era joven, tenía el sueño en mi corazón de irme lejos. Sueños sobre los confines de la tierra, imaginando la belleza de los pueblos acuáticos en el sur del río Yangtze, imaginando la magnificencia del paisaje en el norte. querer ver el río Amarillo y el río Yangtze, querer ver el mar azul y el cielo despejado, querer relajarse en las praderas y querer viajar por el desierto. Mi seudónimo me llama "Dream Chaser Boy". Como mi búsqueda indomable, he superado todo tipo de altibajos y muchos obstáculos. Siempre creo firmemente que mientras tengas un sueño en tu corazón, siempre lo alcanzarás. el otro lado de tu ideal. Porque los pájaros tienen alas, pueden volar, la gente tiene sueños y tiene más poder.
Recuerdo que era la noche del 30 de noviembre de 2000, una noche nevada de invierno en la ciudad de Hohhot, estaba sentado solo en un taxi, cayendo lentamente ante los ojos reacios de decenas de compañeros de clase. Abordé el tren a Beijing y me dirigí a la Guangzhou de mis sueños. Cuando salgo de la escuela por primera vez, mis sentimientos son indescriptibles. Me siento reacio a dejar la vida en el campus y triste por despedirme de mis compañeros de clase, pero también emocionado por ingresar a la sociedad y prepararme para exponerme a un nuevo entorno. De esta manera, hablamos y reímos durante todo el camino hasta Beijing y luego hasta Guangzhou. En el camino, la temperatura aumenta cada vez más y la cantidad de ropa se reduce una a una. Cuando me bajo del tren en la estación de Guangzhou, una ola de calor golpea mi cara. Aunque es invierno en el norte. Aquí todavía hace tanto calor como la primavera.
Como mucha gente, mi primer trabajo fue trabajar en una fábrica como trabajador de producción normal. Se me puede ver ocupado en todas partes del taller. Voy a trabajar desde las 8:30 de la mañana hasta que salgo del trabajo por la tarde. A menudo trabajo horas extras hasta altas horas de la noche, solo cuando como y salgo del taller. En el trabajo puedo ver el sol perdido hace mucho tiempo. Se siente como vivir en días sin sol. Aquí he conocido a muchos amigos de todo el mundo, como yo, que tienen padres ancianos y familias pobres. Tienen que viajar a otros lugares para vivir y cuidar de sus seres queridos. Quizás debido a la naturaleza honesta, sincera y con los pies en la tierra de la gente de Chifeng, escribí una solicitud un año y medio después y el líder del Departamento de Gestión de Calidad aprobó mi transferencia al Departamento de Gestión de Calidad como inspector. . Los llamados inspectores puntuales son personas que realizan inspecciones en la línea de producción. Aunque había muchas cosas que hacer y la presión en ese momento era grande, este fue mi primer paso en el camino hacia la gestión de calidad.
Debido a mi desempeño sobresaliente, después de otro año y medio, tuve la suerte de convertirme en monitor de una línea de inspección de una línea de producción y mi salario era significativamente más alto que antes. Sin embargo, siendo el más bajo. Gerente de nivel es una tarea difícil. No sé cuántas veces, cuando llegó la hora del descanso, todos se sentaron a descansar, pero yo todavía estaba sudando, no sé cuántas veces, cuando todos se fueron después del trabajo, yo todavía estaba ocupado. A pesar de esto, quedé muy satisfecho con las palabras de una empleada renunciada antes de irse. Ella dijo que yo era el mejor monitor que había visto en todos sus años de trabajo. Durante ese tiempo, el equipo que dirigía estaba en buen estado, sin importar en términos de producción, calidad o 5S, etc., y obtuvimos el premio al Equipo Destacado en las actividades de grupos pequeños de la empresa.
Debido a esto, me recomendaron al grupo líder de innovación productiva de la empresa y me convertí en técnico específicamente responsable de la reforma productiva de la empresa. Se puede imaginar lo difícil que es la tarea de implementar una reforma productiva en una empresa con más de 1.000 personas. Frente a las ideas obstinadas de algunas personas y su falta de voluntad para avanzar, ¿deberíamos proceder de manera drástica o deberíamos proceder de manera lenta y constante? Celebrando reuniones, discutiendo planes, supervisando la implementación, evaluando efectos, mejorando continuamente, pasé muchas noches pensando en ello en la oficina... Finalmente, el arduo trabajo valió la pena, gracias a mis propios esfuerzos, pude mejorar mi desempeño en estática. monitoreo de electricidad, gestión 5S y mejora logística, acumuló mucha experiencia en racionalización del diseño de producción, reducción de inventario, gestión de horas de trabajo estándar y TPS (Sistema de Producción Toyota). Sin embargo, en ese momento sucedió algo inesperado y fue ingresado en el hospital debido a una enfermedad. No tuve más remedio que despedirme de mi trabajo por el momento y dedicarme a recuperarme. Sin embargo, "La desgracia es de donde dependen las bendiciones; las bendiciones son de donde reside la desgracia". Fue durante estos días oscuros que conocí a una hermosa niña y comencé mi primer y último amor en esta vida.
Después de acumular muchas deudas y cuarenta días en el hospital, finalmente vi la luz y regresé a mi oficina. Continuar comenzando una nueva vida y continuar trabajando en mi trabajo inacabado...
Seis meses después, cambié de trabajo a una gran empresa privada como supervisor de producción. El trabajo allí también era muy difícil. Hay más de 100 empleados a mi cargo y el trato de los empleados de la empresa no es muy bueno. Además, trabajan horas extras hasta las 11:30 p. m. todos los días cuando salen las mercancías, a veces incluso están ocupados hasta las 2 p. m. Trabajan una hora y media al mediodía. Tienen que trabajar horas extras durante los descansos. Se dice que algunos empleados no han tenido un día libre después de trabajar en la fábrica durante medio año. . Después de un mes, la plusvalía creada por el arduo trabajo de los empleados llenó los bolsillos de los capitalistas, mientras que los propios empleados recibieron sólo unos pocos cientos de yuanes. Durante el descanso de diez minutos en el trabajo, hubo un flujo interminable de empleados que renunciaron y la tasa de rotación fue demasiado alta. Además de aumentar la carga gerencial, también tuvo un gran impacto en la calidad del producto, pero la empresa no lo introdujo. cualquier medida de mejora. Como gerente, soy ante todo un ser humano. Al ver a los empleados agotados mental y físicamente, me sentí desconsolado e impotente, así que escribí las siguientes palabras:
Una línea de montaje tras otra sigue cambiando de día. noche
p>Una máquina tras otra salía de la línea de producción
Filas de empleados tenían prisa
Los líderes de todos los niveles gritaban que la producción no podía realizarse reducido
Caja tras caja de mercancías llenaron el barco
Los aviones volaban hacia y desde ambos lados del Pacífico
Puñados de billetes se convirtieron en depósitos de los capitalistas
Noche tras noche de sufrimiento convierte a los trabajadores en ojos de panda
Día tras día pasa como una flecha
Cada año la Fiesta de la Primavera llega al invierno
Los billetes se agotaron uno a uno en un instante
Tren tras tren no pueden cumplir el deseo de volver a casa
Paso a paso, el viaje a casa está muy lejos
Paso a paso es difícil
Los vagabundos deambulando por las afueras de la ciudad uno a uno
Línea tras línea de lágrimas reflejaban los rostros preocupados de los padres
Cuarenta días después, otros cuatro. Diez días después, dejé este triste lugar. En ese momento, otra empresa privada me notificó para una entrevista como gerente de calidad. Aunque nunca había ocupado el mismo puesto, pasé con éxito la entrevista en base a mi experiencia pasada. Aquí, mi principal responsabilidad es mejorar las funciones del departamento de calidad y establecer el sistema ISO9001:2000. Basado en lo que he aprendido antes y combinado con la situación real de la empresa, siento que este no es un trabajo difícil para mí. , entonces lo hago. También es útil. Tal vez estaba demasiado feliz después de trabajar durante más de medio año y descubrí que mi filosofía de gestión era incompatible con las ideas del jefe, como dice el refrán, "de diferentes maneras, no trabajen juntas", finalmente me decidí. dimitir por iniciativa propia, aunque aquí el trato es sin precedentes.
En mayo de 2007, después de tomarme unas largas vacaciones, pasé por entrevistas con tres empresas en veinte días. Entre los tres trabajos de ingeniero de calidad, ingeniero de control de documentos de sistemas y supervisor de calidad, elegí este último. Aunque el salario de este puesto es relativamente bajo, trabajar en gestión de sistemas siempre ha sido lo que más me gusta. También quiero enriquecerme en este aspecto. Esta es una oportunidad perfecta. Cuando entré por primera vez en la empresa, no tuve mucho tiempo libre para enfrentarme a auditorías externas de los sistemas de calidad y medioambientales, además de auditorías de clientes de varios países. Al mismo tiempo, también era responsable de ello. control de calidad del material entrante, gestión de equipos de medición, etc. Llevo más de dos meses trabajando y tengo algunas deficiencias, pero la evaluación que hace el gerente sobre mí es: Soy muy serio en mi trabajo. Después de repetidos intentos de quedarme, aceptó mi solicitud de renuncia...
Después de vagar por una tierra extranjera durante varios años, finalmente, el trabajo duro dio sus frutos y me estaba acercando cada vez más a mi sueño. Sin embargo, sentí una preocupación por mi ciudad natal en mi corazón, y realmente sentí la felicidad. nostalgia de un vagabundo. También regresé a mi tierra natal perdida hace mucho tiempo en un sueño. Qué sensación. Parecía que mi ciudad natal estaba justo frente a mí, pero muy lejos. Parecía que las instrucciones de mis padres estaban en mis oídos, pero yo estaba. solo Parecía que estaba rodeado de gente. El calor del hogar, pero las lágrimas... Después de despertar del sueño, encontré que estaba en un horizonte lejano, y que era un hijo pródigo en una tierra extranjera. .
Nació en la zona norte del país,
hizo carrera y se fue al sur.
Siete años de sueños primaverales y otoñales,
Regresando a mi ciudad natal cada noche.
En ese momento, me di cuenta de que había crecido y madurado, y que ya no era el niño ignorante que alguna vez fui. Quería viajar solo, así que cambié mi nombre en línea de "Dream Chasing Boy". Hasta el "Hijo Pródigo de Tianya", como innumerables jóvenes errantes, viajaban entre la multitud de las ciudades, pero el sueño de su juventud todavía está grabado en sus corazones y nunca ha sido olvidado. Porque amo los sueños, me gusta aún más vagar...
Vagando hasta los confines de la tierra con mis sueños de juventud, ¡soy sólo un pródigo! Al recordar los casi siete años que pasé en Guangzhou, me ha sorprendido la prosperidad que hay aquí y también me ha confundido mi propia insignificancia. Aunque he experimentado muchas dificultades y reveses, y aunque tengo pocos ingresos económicos, he sido espiritualmente fuerte. La mejora y el progreso son suficientes para toda la vida. Dediqué el tiempo más precioso de mi vida a Guangzhou, y durante este hermoso período de juventud, conocí a muchos amigos cercanos y experimenté diversos estilos de vida. ¡Guangzhou será una página imborrable en toda mi vida!
Adiós, Guangzhou, mi amado Guangzhou...
Ahora que dejé Guangzhou y trabajé en Beijing, sigo avanzando en el camino de la gestión de calidad. Convertirme en ingeniero de calidad ha fortalecido aún más el sueño de mi corazón: ¡ser un excelente gerente comercial y un gerente profesional de calidad con características chinas!