1. Principios de contratación
(1) Adherirse al principio de tener capacidad e integridad política.
(2) Adherirse al principio de “apertura; , igualdad, competencia y selección de méritos”.
II. Objetivos y alcance del reclutamiento
Para graduados universitarios que cumplan con las condiciones de reclutamiento y requisitos laborales (incluidos los graduados universitarios que no hayan confirmado sus unidades de trabajo durante el período de selección de carrera) y otros. que cumplan con las condiciones de contratación y el personal requerido por el puesto.
3. Plan de contratación
Se prevé contratar abiertamente a 460 docentes, incluidos 260 docentes graduados universitarios (incluidos aquellos que aún no han confirmado su unidad de trabajo durante el período de selección de carrera); para quienes cumplan con las condiciones y puestos de contratación. El personal requerido es contratar 200 docentes. (Ver anexo para planes de contratación específicos)
IV.Condiciones de contratación
(1) Los candidatos deberán cumplir las siguientes condiciones:
Tener la nacionalidad de. la República Popular China;
2. Respetar la constitución y las leyes;
3. Tener buena conducta;
4. requerido para el puesto, y poseer las calificaciones requeridas para el puesto. Calificaciones y calificaciones académicas requeridas. Entre ellos, quienes postulen a un título de posgrado deberán contar con certificado académico de posgrado y certificado de grado, y haber sido egresados de una institución general de educación superior de tiempo completo
5; posición;
6. Los titulares de títulos universitarios y universitarios deben tener al menos 30 años (1990 65438+nacidos el 1 de octubre y después), los titulares de títulos de posgrado deben tener al menos 32 años (1988 65438+octubre). 65438 y después del nacimiento);
7. Cumplir con las demás condiciones requeridas para el puesto a contratar.
(2) No se permite la postulación a personas que cumplan alguna de las siguientes circunstancias:
1. Personas que hayan sido objeto de sanción penal o estén bajo investigación por presuntos delitos;
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2. Personas que no han sido castigadas por la disciplina partidaria o política o están siendo sometidas a revisión disciplinaria;
3. Personas que han cometido violaciones graves de las disciplinas de contratación, como falsificación. en el reclutamiento de funcionarios públicos y exámenes de reclutamiento público para instituciones públicas, no participará en el reclutamiento abierto de instituciones públicas en esta ciudad dentro de los 5 años.
4. no pueda obtener un diploma antes del 31 de julio, y el personal de instituciones públicas de nueva contratación que no haya completado su período de prueba, el personal de instituciones públicas que tenga menos de los años mínimos de servicio requeridos;
5. En el estado y provincia no se podrá contratar personal de instituciones públicas.
métodos y procedimientos de contratación del verbo (abreviatura del verbo)
La contratación se lleva a cabo de acuerdo con el anuncio de contratación, revisión de calificaciones, prueba escrita, entrevista, examen físico, inspección, anuncio público , contratación y otros enlaces. Este trabajo de reclutamiento abierto es organizado e implementado por la Dirección Municipal de Educación y Deportes bajo la supervisión y orientación del Comité Municipal del Partido y la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social.
(1) Publicar el anuncio de contratación
El anuncio de contratación se publica en el sitio web del Gobierno Popular Municipal de Yuzhou, en la plataforma WeChat de Recursos Humanos y Seguridad Social de Yuzhou y en la plataforma WeChat de Educación de Yuzhou.
(2) Revisión de calificación de registro
El registro se realiza de dos formas: registro por computadora y registro móvil. Horario de inscripción: 16 de junio de 8:30 al 22 de junio de 2020.
Comunicado de información
El sitio web del Gobierno Popular Municipal de Yuzhou, la plataforma WeChat de Recursos Humanos y Seguridad Social de Yuzhou y la plataforma WeChat de Educación de Yuzhou son los sitios web y plataformas especiales para este evento abierto. reclutamiento. La información de contratación y los asuntos relacionados se publican a través de los sitios web y plataformas WeChat mencionados anteriormente. Preste atención a los anuncios de contratación a tiempo; de lo contrario, será responsable de las consecuencias.
Este reclutamiento abierto es supervisado por el 11º Equipo de Inspección y Supervisión Disciplinaria enviado por la Comisión Municipal de Inspección Disciplinaria de Yuzhou.
Teléfono: 0374-8880097 880087
Línea directa de supervisión y presentación de informes: 0374-8880095
Si tienes preguntas sobre el examen del certificado de calificación docente y no sabes cómo realizar el examen. Si no conoce las políticas locales para el examen del certificado de calificación docente, haga clic en la parte inferior para consultar Liekao.com y obtener materiales de revisión gratuitos.