Si es no personal, algunas unidades también se reflejarán directamente en el título. Como supernumerarios, despacho de mano de obra, sistema de contratos, etc. , se puede ver de un vistazo que este tipo de unidad no es un puesto de reclutamiento.
En segundo lugar, también puedes consultar los beneficios laborales en el artículo. El cuerpo principal del anuncio suele tener una sección sobre "Empleo y beneficios", que presentará las condiciones de empleo, la duración del período de prueba, los beneficios relacionados, etc. Entre ellos, los puestos de personal generalmente se describen con palabras similares a las siguientes. El reclutador firma un contrato de trabajo con una institución pública en la Provincia XX con la unidad de reclutamiento, está incluido en la dirección del establecimiento y disfruta de los beneficios pertinentes para el personal dentro del establecimiento de la institución pública. Si no es parte del establecimiento, no habrá tal descripción. Algunos anuncios también indicarán que "este puesto no ocupa el establecimiento del establecimiento" o firmarán un contrato con una empresa de despacho de mano de obra externa. Vea más información de contratación de instituciones públicas y haga más preguntas a los profesores.