En términos generales, las puntuaciones totales de la prueba escrita y la entrevista en el Examen Provincial del Tíbet se calcularán de acuerdo con las materias y las proporciones de la prueba. La prueba escrita suele representar una proporción mayor de la puntuación total.
En términos generales, la parte de la entrevista del examen provincial del Tíbet representa entre el 10% y el 40%, y la parte del examen escrito representa entre el 60% y el 90% de la puntuación total. Si necesita información más específica, deberá consultar las disposiciones específicas en el anuncio de contratación correspondiente.
Examen de la función pública, el departamento administrativo de la función pública organiza el examen de contratación para los secretarios jefes de primer nivel y otros funcionarios públicos por debajo del rango equivalente.
La "Ley de Servicio Civil de la República Popular China" estipula que los funcionarios jefes de primer nivel y otros funcionarios públicos por debajo de rangos equivalentes serán contratados mediante exámenes abiertos, inspecciones estrictas, competencia equitativa y exámenes basados en el mérito. admisiones.
Al contratar funcionarios en áreas étnicas autónomas de conformidad con lo dispuesto en el párrafo anterior, se dará la debida consideración a los solicitantes de minorías étnicas de conformidad con las leyes y reglamentos pertinentes. La contratación de funcionarios públicos en las agencias centrales y sus agencias directamente afiliadas será organizada e implementada por el departamento administrativo de la función pública estatal central. (Los datos provienen de Public Education China)
Forma básica:
El Examen de Servicio Civil Nacional se refiere al trabajo de contratación de agencias centrales, agencias estatales, agencias estacionadas por agencias administrativas estatales centrales, e instituciones públicas afiliadas al sistema de gestión vertical Exámenes al personal y servidores públicos estatales.
El examen de la función pública local se refiere al examen local organizado por las agencias y asociaciones locales del partido y del gobierno en todos los niveles para contratar personal de la agencia y funcionarios públicos nacionales.
Los exámenes centrales y locales se realizan por separado y no tienen afiliación. Los candidatos pueden elegir el examen que desean realizar según el departamento gubernamental al que desean postularse, o pueden postularse para el examen al mismo tiempo sin afectarse entre sí.
El examen de la función pública central, al igual que el examen local, es un examen de selección. Los candidatos ocupan los puestos correspondientes y realizan el examen. Una vez admitidos, pasarán a formar parte del personal del puesto. Para políticas específicas de servidores públicos, consulte las políticas relevantes de la Red Nacional de Servidores Públicos.
Hay dos tipos de exámenes de la función pública local: examen de calificación y examen de contratación. La revisión de calificación significa que quienes aprueben el examen recibirán un certificado de calificación de funcionario público y los candidatos podrán postularse para empleos en agencias municipales, distritales, de condado y otras agencias estatales, como Beijing.