1. Calidad política: examina principalmente el desempeño de los candidatos en términos de postura política, opiniones políticas, disciplina política, etc. Se requiere que los candidatos apoyen resueltamente la línea, los principios y las políticas básicas del partido y que tengan un alto grado de conciencia y perspicacia políticas.
2. Capacidad profesional: examina principalmente los conocimientos comerciales, las habilidades comerciales y la capacidad laboral del solicitante, así como la capacidad de utilizar estos conocimientos y habilidades para resolver problemas prácticos. La contratación de funcionarios públicos para diferentes puestos y diferentes departamentos puede tener diferentes requisitos de capacidades profesionales.
3. Experiencia laboral: Examinar principalmente los antecedentes laborales, la experiencia laboral y el desempeño laboral del solicitante. Los solicitantes deben tener cierta experiencia laboral para adaptarse mejor a los requisitos de los puestos de funcionarios.
4. Calificaciones y títulos educativos: la contratación en la función pública generalmente requiere que los solicitantes tengan ciertas calificaciones y títulos académicos. Diferentes puestos y diferentes departamentos pueden tener diferentes requisitos para calificaciones y títulos académicos. Los requisitos específicos están sujetos al anuncio de contratación.
5. Aptitud física: Los funcionarios públicos deben tener buenas cualidades físicas y mentales y ser capaces de realizar trabajos pesados. Por ello, en el proceso de selección de funcionarios públicos se suele examinar la condición física de los candidatos.
6. Realizar inspección: Examina principalmente el carácter moral, historial de integridad, cumplimiento de las leyes y reglamentos de los candidatos. Los solicitantes deben tener buen carácter y no tener malos antecedentes.
Con base en la encuesta mencionada anteriormente, la Región Autónoma del Tíbet llevará a cabo una evaluación integral de los solicitantes al seleccionar funcionarios públicos para seleccionar funcionarios que cumplan con los requisitos del puesto. Se recomienda que preste atención a la información de contratación relevante para comprender los requisitos de inspección específicos.