La Fiscalía Popular del distrito de Maoqiao está ubicada en el número 1-8 de Minzhu Road, en la ciudad de Nanning, la capital. Es la primera fiscalía enviada en Guangxi y se estableció el 22 de mayo de 1993. Cuando se estableció por primera vez, era una agencia enviada de la Fiscalía Popular Municipal de Nanning y fue nombrada "Fiscalía Popular del Distrito de Nanning Maoqiao", una unidad a nivel de departamento completo en julio de 2009, se actualizó a una unidad a nivel de división completa; El 27 de septiembre de 2019, la undécima reunión del Comité Permanente del XIII Congreso Popular de la Región Autónoma de Guangxi Zhuang decidió aprobar el cambio de nombre de la Fiscalía Popular del Distrito de Maoqiao de la ciudad de Nanning a Fiscalía Popular del Distrito de Maoqiao de la Región Autónoma de Guangxi Zhuang. como Fiscalía Popular de la Región Autónoma Zhuang de Guangxi. Las fiscalías despachadas ejercen las funciones y poderes de las fiscalías populares de base. El 8 de enero de 2021, nuestro tribunal cambió oficialmente su nombre a "Fiscalía Popular del Distrito de Maoqiao de la Región Autónoma Zhuang de Guangxi" y el 26 de enero se llevó a cabo una ceremonia de inclusión en la lista.
La Fiscalía Popular del Distrito de Maoqiao supervisa actualmente la prisión de Nanning en el distrito de Guangxi, la prisión de Litang en el distrito de Guangxi, la prisión de mujeres en el distrito de Guangxi, el centro correccional para delincuentes juveniles en el distrito de Guangxi y la prisión de Xinkang en el distrito de Guangxi* **5 Es un lugar de supervisión que alberga a unas 20.000 personas durante todo el año y supervisa a unos 3.000 agentes de policía. Actualmente hay 25 personas dedicadas a la política y al derecho, y en realidad son 27 personas. Hay 1 fiscal general, 2 fiscales generales adjuntos, 1 director del departamento político y 2 miembros de tiempo completo del Comité de Fiscalía. Consta de tres agencias internas: la Fiscalía, el Primer Departamento de Fiscalía y el Segundo Departamento de Fiscalía. Tiene la Fiscalía estacionada en la prisión de Nanning, la Fiscalía estacionada en la prisión de Litang, la Fiscalía estacionada en la prisión de mujeres y el Correccional de Menores. Fiscalía del Centro (prisión de Yongzhou) y 5 agencias enviadas, incluida la Fiscalía de la prisión de Xinkang.
La construcción del equipo de procuración es la garantía organizativa fundamental para garantizar el éxito de todo trabajo de procuración y es también el tema eterno del trabajo de procuración. Desde la creación del hospital, los sucesivos equipos de liderazgo han otorgado gran importancia a la construcción del equipo de fiscalía y han seguido estrictamente la política de formación de equipos de "establecer el hospital de acuerdo con la ley y administrar estrictamente las inspecciones", centrándose en el equipo para Liderar el equipo, enfocándose en la educación para mejorar la calidad, enfocándose en los sistemas para promover la gestión y enfocándose en la reforma para aumentar la vitalidad. A través de una serie de educación especial, medidas efectivas como fortalecer el aprendizaje y mejorar la calidad, hacer cumplir estrictamente los sistemas y estandarizar el manejo de casos. , las actividades enriquecedoras para cultivar los sentimientos, el amor verdadero y el cuidado para condensar el corazón, y el cultivo de modelos a seguir para fomentar el trabajo duro han mejorado continuamente la calidad general y el entusiasmo laboral de los agentes de policía y la capacidad de desempeñar sus funciones de acuerdo con la ley, creando. un equipo de fiscalía de alta calidad con política firme, disciplina estricta, excelente estilo de trabajo y competencia profesional. Durante los últimos 20 años desde su creación, el instituto ha sido calificado muchas veces como colectivos y unidades avanzados a nivel municipal, provincial e incluso nacional.
Desde el día en que se estableció el tribunal en 1993, los sucesivos equipos de liderazgo de la Fiscalía Popular del Distrito de Maoqiao han puesto la aplicación de la ley y la tramitación de casos al frente de todo el trabajo del hospital, y han manejado sucesivamente el proceso original. caso del centro de detención del condado de Guilin Xing'an que conmocionó al país: el caso del director Pan Dinglong que obstruyó el testimonio y el caso del oficial de policía Wang Wanan que abusó de los detenidos (el caso fue calificado como los primeros "Diez casos excelentes" por la Fiscalía Nacional). Departamento de la Fiscalía Penitenciaria en 2014 por la Fiscalía Popular Suprema), que tomó medidas enérgicas efectivas contra los delitos relacionados con el trabajo y contribuyó debidamente al mantenimiento de la estabilidad del orden regulatorio. Al mismo tiempo, al supervisar la ejecución de las sentencias y las actividades de supervisión en los lugares de supervisión, el hospital siempre pone el punto básico y el enfoque del trabajo en fortalecer la supervisión diaria, hace un buen trabajo concienzudamente en la supervisión regular de la aplicación de la ley y fortalece la supervisión. de cambios de sanciones y supervisión de la seguridad del sitio, instalaciones de protección, sistemas de gestión, etc., mejora constantemente el mecanismo de supervisión, establece una supervisión sincrónica de la ejecución de sanciones y avanza el punto de control, promueve activamente la actividad "Sunshine Prosecution", implementa una sistema para informar a los detenidos sobre su encarcelamiento y un sistema para concertar citas con los fiscales, adherirse al sistema de educación conversacional y realizar actividades del día de visita de los fiscales. Bai Yong, fiscal general de la fiscalía, habló en un simposio sobre el trabajo de fiscalía enviado a las cárceles por los órganos de la fiscalía de todo el país. El material de experiencia de "basarse en el puesto, ascender con valentía a la cima y esforzarse por lograr nuevos saltos". en el trabajo fiscal en las prisiones" fue afirmado y transmitido por la Fiscalía Popular Suprema.
En 2009, la Fiscalía Popular del distrito de Maoqiao fue ascendida a una unidad a nivel de división con la aprobación del Comité Establecido de la Región Autónoma. Esta es una medida importante para implementar verdaderamente el "peer-to-peer". supervisión." Desde el principio, el hospital nunca ha olvidado el propósito fundamental de "hacer cumplir la ley para el pueblo". Todos los agentes de policía del hospital han grabado firmemente estas cuatro palabras en sus corazones y las implementan en acciones reales. Manejar los casos en estricta conformidad con la ley. Proteger los derechos e intereses legítimos de los detenidos, abrir canales de apelación y brindar asistencia legal a los detenidos y sus familias con amor y cuidado.
Partiendo de la salvaguardia de los intereses vitales del pueblo, todos los fiscales y agentes de policía utilizan acciones prácticas para implementar la aplicación de la ley y administrar justicia para el pueblo, esforzándose por satisfacer al pueblo y promover la armonía social.
En 2010, con base en las necesidades laborales, el Comité Municipal del Partido y el Comité Municipal del Partido siguieron el principio de selección y empleo de "tener capacidad e integridad política, anteponiendo la moralidad" y se adhirieron al principio de " querer hacer cosas, poder hacer cosas, querer hacer cosas y hacer las cosas con éxito" Se ha marcado a los empleadores y se ha ajustado y enriquecido el equipo directivo del hospital. El 9 de abril del mismo año, el Comité Permanente del Congreso Popular Municipal nombró al camarada Bai Yong fiscal general del hospital y formó un nuevo equipo de liderazgo con los dos fiscales generales adjuntos Wang Haitao y Li Xiaoxi.
El 29 de octubre de 2014, el comité municipal del partido nombró al camarada Bai Yong secretario del partido de la fiscalía popular del distrito de Maoqiao. Presidió la primera reunión del grupo del partido y propuso los principios de "fortalecer el poder". equipo, gestión estricta; comprender las normas y promover Manejar casos; ser bueno en la supervisión, garantizar la seguridad y producir resultados" como objetivo de trabajo, implementar completamente el proyecto del sistema "12345", es decir:
Adherirnos a "una política": es decir, "aprovechar las fortalezas y evitar las debilidades, basarnos en Guangxi y mirar de manera amplia a nivel nacional, la mejora diaria y el desarrollo sostenible" como política de trabajo.
Establecer "dos aspiraciones": una es esforzarse por ser una fiscalía modelo nacional; la otra es esforzarse por ser una fiscalía modelo nacional.
Profundizar las "tres construcciones": primero, profundizar la construcción estandarizada de la fiscalía; segundo, profundizar la construcción de la cultura fiscal; tercero, profundizar la construcción del patio.
Hacer un buen trabajo en "cuatro tareas": primero, hacer un buen trabajo en la supervisión de la ejecución de sanciones y las actividades de supervisión; segundo, hacer un buen trabajo en la supervisión de litigios, tercero, hacer un buen trabajo en seguridad; precauciones en los lugares de supervisión; cuarto, hacer un buen trabajo en la supervisión; mejorar la investigación, el manejo y la prevención de delitos ocupacionales;
Ampliar las "5 innovaciones": la gestión y construcción de equipos debe tener una nueva apariencia; el trabajo de aplicación y tramitación de casos debe tener nuevos avances; la construcción estandarizada de la fiscalía debe alcanzar un nuevo nivel; la publicidad y la investigación deben dar un nuevo giro a la construcción de la cultura fiscal;