En la tarde del 13 de mayo, el vicepresidente Li Junqi y el subsecretario, director y presidente del sindicato del Comité del Partido del Grupo Panjiang de Carbón y Electricidad, Zhong Renmao, firmaron el Acuerdo de Cooperación de Capacitación e Intercambio de Talentos de la "Universidad de Guizhou" con Panjiang Coal and Electricity Group, y dio a conocer la base de capacitación y capacitación de talentos entre la Universidad de Guizhou y Panjiang Coal and Electricity Group. Nuestra escuela y Panjiang Coal and Electricity Group profundizarán los intercambios de talentos y formación y establecer una cooperación de alta calidad entre escuelas y empresas. La base es más sólida.
El 21 de marzo, Chen Hua, entonces presidente del Grupo de Carbón y Electricidad de Panjiang y ahora director de la Oficina Provincial de Energía, dirigió un equipo para investigar la Universidad de Guizhou. Ambos partidos implementan el espíritu del nuevo Documento de Desarrollo Nacional No. 2 y los acuerdos de trabajo del Comité Provincial del Partido y el Gobierno Provincial, sirven activamente las tres principales acciones estratégicas de la provincia de Guizhou en torno a las "Cuatro Innovaciones" y promueven la integración. integración profunda de escuelas y empresas en la industria, la academia y la investigación, especialmente el intercambio de talentos y capacitación, la construcción de una plataforma de intercambio de recursos de alta calidad para escuelas y empresas, la integración profunda y el desarrollo de la industria, la academia y la investigación. y la industria digital inteligente.
Si la gente es diligente, la primavera llega temprano. Durante el último mes, se han promovido e implementado un total de 6 proyectos entre las dos partes, de los cuales 2 proyectos están en promoción y 4 proyectos están planificados para cooperación. Además, se contrató a dos profesores de doctorado de la Escuela de Minería como asistentes del director general del Instituto de Tecnología de Panjiang. El día de la ceremonia de firma, Panjiang Coal and Electricity Group expresó sus condolencias a los dos profesores empleados para agradecerles por su arduo trabajo y espíritu innovador.
Li Junqi dijo en la ceremonia de firma que ambas partes deben continuar fortaleciendo la comunicación e identificando aún más los puntos de entrada, los puntos de integración y el enfoque de la cooperación entre escuelas y empresas, especialmente en términos de investigación y desarrollo tecnológico y cooperación para graduados. Contratación de personal Las principales oportunidades políticas se transforman en proyectos y medidas específicos para garantizar que los asuntos de cooperación arraiguen, den frutos y contribuyan al desarrollo económico y social de alta calidad de Guizhou.
Zhong Renmao dijo que la cooperación entre escuelas y empresas es una acción concreta para promover el desarrollo de alta calidad. En los últimos años, la Universidad de Guizhou ha capacitado a casi 3.000 talentos científicos y tecnológicos destacados para Panjiang Coal and Electricity Group. La cooperación profunda entre Panjiang Coal and Electricity Group y la Universidad de Guizhou es una expansión y profundización de la cooperación amistosa anterior. El destacado equipo de talentos de la Universidad de Guizhou, combinado con las ventajas de Panjiang Coal and Electricity Group, logrará compartir recursos y obtener beneficios mutuos, y seguramente hará una contribución positiva al desarrollo de alta calidad de Guizhou.
Asistieron residentes de la Dirección de Asuntos Académicos, Dirección de Admisiones y Empleo, Instituto de Ciencia y Tecnología, Oficina de Cooperación Exterior, Escuela de Minería, Escuela de Química e Ingeniería Química, Escuela de Ingeniería Eléctrica y otras unidades y escuelas. la ceremonia.
1. Dirección de entrada del Sistema de Asuntos Académicos de la Universidad de Guizhou: /
2. Sistema de Gestión de Asuntos Académicos de la Universidad de Guizhou: /
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