La actual reforma a nivel policial se refiere a la implementación de las "Opiniones de la Oficina General del Consejo de Estado sobre la estandarización de la secuencia de trabajos de la policía popular en los órganos de seguridad pública" (Guobanfa [2008] No. 9) , y posteriormente formuló especialmente la "Reforma de la clasificación de la seguridad pública". El "Plan para la reforma de la superposición de puestos de trabajo de los agentes de la policía popular de las agencias de servicios de aplicación de la ley del gobierno" clasifica y reestandariza los nombres de los órganos internos de los órganos de seguridad pública e implementa puestos de trabajo. reforma superpuesta para las organizaciones policiales de seguridad pública que cuentan con agencias internas de servicios de aplicación de la ley y comisarías de policía.
Por ejemplo, los cargos de los agentes de policía en las estaciones de supervisión, estaciones de gestión de vehículos y estaciones de policía están estandarizados como: director y subdirector. Los títulos de trabajo de los policías encargados del trabajo político son: comisario político, instructor político, instructor político, etc.
Además, las siguientes categorías de personal no están incluidas en la implementación del plan de reforma:
1. Quienes no ocupan el cargo de policía popular; 2. Los que; hayan sido aprobados para jubilarse, jubilarse o se encuentren prestando servicios policiales quienes hayan cumplido la edad de jubilación antes del 30 de septiembre de 2008. Quienes se encuentren tramitando trámites de traslado de los órganos de seguridad pública, renuncia y destitución; 4. Los que hayan sido destituidos de cargos públicos, reeducados por el trabajo, condenados a penas penales o eximidos de pena penal. 5. Por otras causas No debe incluirse en el ámbito de aplicación;
Alcance de implementación del "Plan de reforma laboral de los oficiales de policía del pueblo de las agencias de servicios de aplicación de la ley de la Oficina de Seguridad Pública":
(1) Las agencias de seguridad pública locales tienen agencias de servicios de aplicación de la ley internas;
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(2) Agencias de servicios de aplicación de la ley de seguridad pública de los departamentos anticontrabando de ferrocarriles, transporte, aviación civil, silvicultura y aduanas que han completado la reforma del sistema judicial y han sido incluidos en la administración de la Ley de Funcionarios Públicos ;
(3) Otras unidades de la policía popular que sean órganos de seguridad pública y organismos encargados de hacer cumplir la ley.
Plan de reforma del puesto de oficiales de policía del pueblo de las agencias de servicios de aplicación de la ley de la Oficina de Seguridad Pública:
(1) Los investigadores se convierten en sargentos de primer nivel;
(2) El perfil del investigador adjunto se cambia al sargento de segundo nivel
(3) El perfil del jefe de personal se cambia al sargento de tercer nivel
( 4) Los miembros de la Sección de Director Adjunto que cumplan con las siguientes condiciones y hayan sido calificados como competentes o superiores en sus evaluaciones anuales en los últimos tres años pueden ser cambiados a sargentos de tercer nivel, sargentos de cuarto nivel y oficiales de policía de primer nivel, respectivamente:
1. Los Oficiales Jefes Adjuntos de Sección de Trabajo que hayan servido durante más de 25 años y hayan servido en su puesto actual durante tres años pueden ser transferidos al Sheriff Adjunto de Nivel 3; Los Oficiales Jefes de Sección que hayan servido por más de 10 años y hayan desempeñado su cargo actual por tres años o más, podrán ser cambiados a sargento de policía de cuarto nivel.
3. Las condiciones anteriores se pueden cambiar a un oficial de policía de primer nivel.
(5) Los miembros de la sección que cumplan con las siguientes condiciones y hayan sido calificados como competentes o superiores en sus evaluaciones anuales en los últimos tres años pueden ser cambiados a oficiales de policía de primera clase y oficiales de policía de segunda clase, respectivamente. :
1. Los miembros de la sección que hayan trabajado durante 20 años o más y hayan ocupado su puesto actual durante tres años o más pueden ser cambiados a policía de primer nivel;
2. Los miembros de la sección que no cumplan las condiciones anteriores podrán ser sustituidos por agentes de policía de segundo nivel.
(6) Los empleados que cumplan las siguientes condiciones y hayan sido calificados como competentes o superiores en las evaluaciones anuales en los últimos tres años pueden ser cambiados a agentes de policía de segundo nivel y agentes de policía de tercer nivel, respectivamente:
1. Los funcionarios que hayan trabajado durante 15 años o más podrán convertirse en policías de segundo nivel;
2. Los funcionarios que no cumplan las condiciones anteriores podrán convertirse en policías de tercer nivel. policías de nivel.
La reforma establecida supone que tras la reforma de la Ley del Servicio Militar, los rangos militares estipulados en la nueva Ley del Servicio Militar se adjudican directamente según el número de años.
Base jurídica: Artículo 12 de la “Ley del Servicio Militar de la República Popular China” Los ciudadanos varones que cumplan 18 años antes del 31 de diciembre de cada año serán reclutados para el servicio activo. Aquellos que no hayan sido reclutados ese año aún pueden ser reclutados para el servicio activo antes de los 22 años. La edad de reclutamiento para los graduados universitarios ordinarios puede reducirse a 24 años. Según las necesidades del ejército, las ciudadanas podrán ser reclutadas para el servicio activo de conformidad con lo dispuesto en el párrafo anterior. Los ciudadanos que hayan cumplido diecisiete años pero aún no dieciocho antes del 31 de diciembre de ese año podrán ser reclutados para servir en el servicio activo según las necesidades del ejército y su propia voluntad.