Artículo 1 Resumen del trabajo anual del personal financiero Muestra 20xx pasó en un abrir y cerrar de ojos. Mirando hacia atrás en el pasado 20xx, tengo muchos sentimientos en mi corazón en el avance continuo. mayor progreso. Como trabajador financiero, a lo largo de los años, siempre me he advertido que debo trabajar seriamente. 20xx es mi tercer año de trabajo financiero en el cuerpo. Con el cuidado y el apoyo de los líderes del equipo, la colaboración y ayuda de colegas de varios departamentos y la estrecha cooperación de los colegas del Departamento de Finanzas, todo el trabajo del Departamento de Finanzas se puede llevar a cabo de manera ordenada. por ley, estudiar mucho y estudiar mucho, trabajar duro, tratar mi trabajo con una actitud diligente y concienzuda y desempeñar el papel que me corresponde en la situación financiera. A continuación se revisará y resumirá el trabajo en 20xx.
1. Estudie mucho, mejore el conocimiento empresarial y mejore la capacidad laboral.
En 20xx, pude aprovechar al máximo mi tiempo libre de acuerdo con los acuerdos de estudio empresarial y fortalecer el estudio y la formación de conocimientos empresariales financieros. Al aprender conocimientos de contabilidad computarizada y el uso de software financiero, dominé las habilidades computarizadas y mejoré mi capacidad práctica a través de la educación y capacitación continua para el personal de contabilidad, aprendí los requisitos estandarizados para el trabajo contable básico y mejoré mi conocimiento y nivel de negocios contables; Se ha actualizado y mejorado para adaptarse a los requisitos laborales actuales y prepararse para trabajos futuros.
2. Sea dedicado a su trabajo, trabaje duro, no tenga miedo de las dificultades, sea lo suficientemente valiente para asumir responsabilidades pesadas, sirva con entusiasmo y desempeñe el papel que le corresponde en su puesto.
1. Esté dedicado a su trabajo, mejore la eficiencia y sirva con entusiasmo. En el ámbito financiero, siempre me he dedicado a mi trabajo con dedicación, ilusión y paciencia. Trate a los camaradas que vienen a informar las cuentas por igual, brinde un servicio entusiasta, explique con paciencia y haga un buen trabajo en la publicidad de las leyes y reglamentos contables. En el proceso de trabajo, no complicar las cosas a los compañeros y no retrasar el tiempo de reembolso: reembolso oportuno de los comprobantes verdaderos y legales, de los comprobantes no conformes, indicar los motivos y exigir la corrección. Esforzarse por mejorar la eficiencia del trabajo y la calidad del servicio.
2. Tener en cuenta la situación general, obedecer los acuerdos y trabajar juntos en unidad. Este año, de acuerdo con los arreglos de trabajo del cuerpo, puedo tomar en consideración la situación general, obedecer los arreglos, aprender humildemente de camaradas experimentados, explorar cuidadosamente, resumir métodos, mejorar el conocimiento comercial, dominar las habilidades comerciales y poder unir camaradas, fortalecer la colaboración y trabajar junto con camaradas. Buen trabajo de revisión y supervisión financiera.
3. Respetar los principios, ser objetivo y justo, y actuar conforme a la ley. Durante el año pasado, fui el principal responsable del trabajo de revisión y gestión financiera. En el trabajo real, con base en los principios de objetividad, rigor y meticulosidad, he realizado una revisión práctica y cuidadosa, una supervisión fortalecida y una implementación estricta de las disciplinas financieras. de acuerdo con las regulaciones financieras cuando se manejan asuntos contables, el trabajo de reembolso financiero se lleva a cabo de acuerdo con los requisitos de estandarización del sistema de reembolso y el trabajo contable básico. Al revisar los comprobantes originales, atrévase a señalar los comprobantes originales que sean falsos, no conformes e ilegales, y se niegue resueltamente a reembolsarlos. Los comprobantes originales con registros inexactos o incompletos serán devueltos y el personal encargado de su procesamiento deberá corregirlos y complementarlos; a ellos. A través de una cuidadosa revisión y supervisión, los procedimientos de comprobantes contables son completos, estandarizados y legales, asegurando la autenticidad, legalidad, exactitud e integridad de la información contable de nuestro cuerpo, y desempeñando efectivamente el papel de contabilidad y supervisión financiera.
4. Trabajador, dispuesto a soportar las dificultades y dispuesto a contribuir. Con la mejora continua de las leyes y regulaciones financieras, el grupo ha estricto continuamente los requisitos de contabilidad financiera de sus unidades subordinadas, y la intensidad y dificultad del trabajo financiero ha aumentado. Para completar diversas tareas de acuerdo con la calidad y la cantidad, no me importan las ganancias y pérdidas personales, no me importa la remuneración, sacrifico los intereses personales y salvaguardo los intereses generales del cuerpo. Llevar adelante el espíritu de estar dispuesto a soportar las dificultades y la dedicación en el trabajo, y ser siempre capaz de trabajar duro y cumplir con los deberes en todas las tareas. Mientras completan su propio trabajo, ayudan a otros colegas a completar diversas tareas juntos y desempeñan un buen papel de liderazgo entre otros colegas del Departamento de Finanzas.
3. Respetar la ley, ser honesto y autodisciplinado, y establecer una buena imagen como trabajador financiero. Como trabajador financiero, siempre me exijo a estándares más altos, aprendo y domino las leyes y regulaciones pertinentes. , Lograr conocimiento de la ley, cumplir la ley y conocer las reglas y regulaciones.
Fortalecer la educación y la construcción de una ética profesional para los contadores, familiarizarlos con las leyes, reglamentos, reglas financieras y el sistema contable nacional unificado, y garantizar la imparcialidad e integridad en la aplicación de la ley.
En 20xx, para cooperar con la realización de la gestión general y los objetivos generales de desarrollo del Cuerpo de Liaoning, el Departamento de Finanzas tiene un largo camino por recorrer. Para ello, debemos seguir haciendo un buen trabajo en los siguientes aspectos:
1. Cooperar con la firma de auditoría para realizar auditorías de cuentas finales y de responsabilidad económica, completar el trabajo financiero de todo el año y. sentar unas buenas bases para la base de trabajo del próximo año.
2. Hacer un buen trabajo en la preparación y presentación de las cuentas finales de 20xx y los informes de cada período de 20xx, y la liquidación y liquidación del impuesto sobre la renta de 20xx, y reducir razonablemente diversos riesgos fiscales.
3. Fortalecer la gestión de fondos, fortalecer el control y la ejecución de los costos de producción, los gastos de no producción y los gastos controlables, y reducir aún más los costos. Las partidas de contabilidad de costos financieros serán más detalladas para garantizar la implementación fluida de una gestión presupuestaria integral.
4. Continuar estableciendo, mejorando y mejorando diversos sistemas de gestión financiera y sistemas de control interno, y aumentando la supervisión y gestión de la implementación de los sistemas de gestión financiera y de control interno de cada unidad.
5. Fortalecer continuamente la capacitación del personal financiero sobre nuevos conocimientos comerciales, sistemas de contabilidad corporativa y leyes y regulaciones financieras nacionales relevantes, y enriquecer y mejorar aún más el nivel de conocimiento, el conocimiento profesional, las habilidades y el juicio profesional de las finanzas. capacidad del personal.
En el nuevo año 20xx, me he fijado nuevas metas, es decir, intensificar mi estudio, enriquecerme mejor y afrontar los desafíos de la nueva era con pleno espíritu. Me estaba animando en secreto. Para trabajar con los pies en la tierra, uno no sólo debe mirar el pequeño círculo que lo rodea, sino también centrarse en la situación general y el desarrollo futuro. También aprenderé de otros camaradas, aprenderé de las fortalezas de cada uno, intercambiaré buenos trabajos y experiencias y progresaré juntos. En el nuevo año, redoblaré mis esfuerzos y haré esfuerzos persistentes para hacer mejor todo el trabajo.
Parte 2 Resumen del trabajo anual del personal financiero En 20xx, con el cuidado, apoyo y ayuda de los líderes del departamento de finanzas de la sede de la empresa, líderes de sucursales y colegas, y con los esfuerzos conjuntos de los colegas en este Departamento, completé varios indicadores de trabajo y tareas en 20xx y logré ciertos resultados. Mirando hacia el pasado, resumimos nuestro trabajo de la siguiente manera:
1. Esté dedicado a su trabajo, respete los principios y establezca una buena ética profesional
Durante el proceso de trabajo, Implementamos estrictamente el sistema regulatorio de la compañía, actuamos imparcialmente, tomamos en consideración la situación general y nos basamos en la nueva ley contable. Respetar las leyes y disciplinas financieras. Cumplir con seriedad las responsabilidades del cargo contable, ser meticuloso, ser leal a los deberes y desempeñar los deberes concienzudamente, y hacer lo que se ordena y prohibir lo que está prohibido.
2. Fortalecer el aprendizaje y esforzarse por mejorar la propia calidad
Sé que como miembro del personal financiero, tengo tareas pesadas y responsabilidades importantes para estar a la altura de la confianza. del liderazgo y la confianza de todos, haré todo lo posible para Para desempeñar bien sus deberes, debe continuar aprendiendo, así que coloque el aprendizaje en una posición importante, estudie seriamente el conocimiento del negocio inmobiliario y familiarícese con las diversas reglas y regulaciones formuladas por la empresa, así como los conocimientos y habilidades comerciales relacionados lo antes posible. Realizar estudios y prácticas basados en condiciones reales y participar activamente en diversas capacitaciones y estudios.
3. Fortalecer la gestión de ingresos
Recuerde periódicamente a todos los departamentos que recuperen las tarifas por cobrar, ayude al jefe de la sucursal a presentar varios informes a la Oficina de Bienes Raíces cada mes y recójalos. del gobierno de manera oportuna 1- La tarifa de subsidio en el tercer trimestre es de 420.000 yuanes. En el trabajo diario, preste atención a construir una buena relación con los empleados de la Oficina de Bienes Raíces. Cuando encuentre honorarios de administración del hogar difíciles de recuperar, comuníquese de manera proactiva y atenta con los empleados de la Oficina de Bienes Raíces e incluya los honorarios en el gobierno. informe de subvenciones por cobrar y esforzarse por recuperar los atrasos. El empleado Lin de la Oficina de Bienes Raíces bromeó una vez: "No es que le deba dinero, ¿por qué está tan preocupado por eso?"
4. Fortalecer la gestión contable
¿Hacer el bien? trabajo en conceptos básicos de contabilidad En el trabajo, revisaremos cuidadosamente los documentos de reembolso requeridos por colegas en varios departamentos, devolveremos facturas irrazonables para su corrección y mejoraremos los procedimientos necesarios.
Informe los problemas al líder de manera oportuna, revise cuidadosamente los comprobantes originales, complete los procedimientos de los comprobantes contables, encuaderne cuidadosamente y cumpla con los requisitos y envíe los estados contables a la oficina central de manera oportuna, además de completar su propio trabajo. tiempo, también puede completar tareas laborales temporales sin miedo A pesar de las dificultades y de trabajar horas extras, completamos varias tareas asignadas por la oficina central y las sucursales. La contabilidad aseguró que las cuentas fueran consistentes, las partidas fueran consistentes y las cuentas fueran consistentes. Las cifras del informe fueron precisas y se presentaron de manera oportuna.
5. Obedezca las disposiciones de la empresa.
Comprenda las disposiciones laborales de la empresa, no se queje y haga todo lo posible para completar el trabajo asignado por el líder. De febrero a mayo también trabajé como contador de xx Real Estate. Durante este período, trabajé duro para superar las dificultades y completé las tareas contables de la inmobiliaria, lo que obtuvo elogios unánimes de los líderes de ambos partidos. En junio, también realicé parte del trabajo diario de la cajera de la sucursal y ayudé al capataz de servicio al cliente a completar con éxito las tareas laborales de la cajera durante su licencia de maternidad.
En resumen, en el trabajo en 20xx, mis propios esfuerzos y la ayuda de mis compañeros son inseparables. En xx, como siempre, trabajaré más duro, corregiré mis defectos, seré diligente y pragmático, emanciparé mi mente, cambiaré mis conceptos, aprovecharé las oportunidades y cambiaré mi destino. Se basa en la carrera, está guiada por la economía, se basa en la estabilidad, se complementa con el aprendizaje y está impulsada por el desarrollo. Contribuir al desarrollo de la empresa.
He trabajado en la empresa desde que comencé a trabajar. Desde que llevo varios años trabajando, he podido trabajar con diligencia y con los pies en la tierra, desde el personal financiero del nivel más bajo de la empresa. empresa hasta ahora Como líder del departamento financiero de la empresa, siento que he crecido mucho a lo largo de los años. A través de años de experiencia laboral acumulada en el pasado, he alcanzado un cierto nivel de habilidad requerido por mi empresa actual. Desde el año pasado presido el trabajo como líder del departamento de finanzas de la empresa. El departamento de finanzas es el departamento más importante de la empresa. Lo más importante para que la empresa sobreviva es su salud financiera, por eso siempre lo estoy. trabajando duro para manejar las pesadas cargas que me ha dado la empresa. Buen trabajo.
Parte 3 Resumen del trabajo anual del personal financiero Al revisar el trabajo del año pasado, con el apoyo y la ayuda de los líderes de la oficina y colegas de varios departamentos, me adapté rápidamente al trabajo de la posición financiera y contribuí a El trabajo de nuestra oficina de logística (financiera) brindó servicios de alta calidad y completó bien varias tareas. Ahora resumo mi trabajo personal de la siguiente manera:
1. Dedicación a tu trabajo, apegarte a los principios y establecer una buena ética profesional
En el trabajo te adaptas rápidamente al puesto asignado cargo y desempeñarlo concienzudamente. Las responsabilidades del puesto contable incluyen meticulosidad, lealtad a los deberes y trabajo concienzudo. Trabaje duro y trabaje duro, obedezca los arreglos organizacionales, trabaje duro para estudiar negocios y mejorar las habilidades comerciales. Aunque suele estar ocupado en el trabajo, es capaz de completar las tareas laborales a tiempo y con alta calidad y cantidad, pase lo que pase. Utiliza activamente las ventajas de la contabilidad y los conocimientos informáticos para servir como un buen consultor para los líderes y se encarga de todo. negocios financieros y contables de manera razonable y legal.
2. Fortalecer el estudio de los negocios políticos y esforzarse por mejorar la propia calidad.
Sé que, como miembro del personal financiero, tengo tareas y responsabilidades pesadas. Para estar a la altura de la confianza de los dirigentes y de todos y desempeñar mejor nuestras funciones, debemos seguir aprendiendo. Por eso siempre pongo el aprendizaje en un lugar importante. Estudié cuidadosamente el contenido de la implementación de la reunión plenaria de la unidad y he mejorado mucho tanto en términos de ideología política como de nivel profesional. En el trabajo, podemos implementar concienzudamente las normas de gestión financiera pertinentes y realizar un trabajo ahorrativo y ahorrativo.
3. Haga un buen trabajo al realizar el trabajo de caja y otros trabajos para garantizar el buen progreso del trabajo.
Haga un buen trabajo al realizar el trabajo de caja y otros trabajos contables, y registre el efectivo a tiempo. y cuentas bancarias detalladas para garantizar que las cuentas sean consistentes. Los hechos, las cuentas y las declaraciones son consistentes. Y estudie concienzudamente el sistema de contabilidad relevante para los documentos de reembolso de la oficina y asegúrese de que el primer paso para la aprobación del liderazgo no se reembolsen las facturas irrazonables y que los problemas se informen a los líderes de manera oportuna. Haga un buen trabajo en el trabajo contable básico, revise cuidadosamente los comprobantes originales y asegúrese de que los procedimientos de los comprobantes contables estén completos y que la encuadernación esté ordenada y cumpla con los requisitos.
IV.Preste atención a la gestión diaria de ingresos y gastos.
La gestión de ingresos y gastos es la máxima prioridad del trabajo de gestión financiera de una unidad para fortalecer la gestión de ingresos y gastos. Los gastos deben realizarse estrictamente de acuerdo con las regulaciones financieras de gestión del sistema y hacer un buen trabajo en el presupuesto mensual y la implementación del presupuesto. En una situación de fondos bastante ajustados, no solo garantiza el buen desarrollo de una serie de actividades comerciales y financieras normales. ingresos y gastos, pero también garantiza que la organización y el uso de diversos ingresos y gastos estén en línea con los planes de desarrollo y los requisitos de la política fiscal, mejoren la eficiencia del uso de los fondos y logren el propósito de ahorrar gastos.
5. Fortalecer la gestión de la contabilidad de tarifas de contrapartida.
Revisar cuidadosamente el progreso de la asignación de tarifas de contrapartida, descubrir rápidamente problemas en el proceso de solicitud e informarlos a los líderes. Al mismo tiempo, utilizaré mi experiencia en contabilidad informática para estandarizar el procesamiento contable computarizado y la contabilidad de los honorarios de apoyo para proporcionar mejor datos relevantes y bases para la toma de decisiones de liderazgo.
6. Haga un buen trabajo en el presupuesto anual y las cuentas finales de fin de año.
Combinado con el presupuesto del departamento 20xx de nuestra oficina, basado en las necesidades reales de desarrollo de nuestra oficina, Determinaremos los gastos en función de los ingresos y viviremos dentro de nuestras posibilidades, asegurando los puntos clave y teniendo en cuenta los principios generales, completamos la preparación del presupuesto financiero del departamento para 20xx. Hacer que el presupuesto sea más realista y propicio para la operación, asegurando la buena finalización de todo el trabajo de nuestra oficina.
Las cuentas de fin de año de este año incluyen principalmente la liquidación de cuentas antiguas, las transferencias de fin de año, el registro de nuevas cuentas y la preparación de estados contables. Es una tarea relativamente compleja y ardua. Los datos de las cuentas finales de fin de año son un resumen y una evaluación de las actividades de ingresos y gastos de nuestra oficina este año. Necesitamos resumir la experiencia en la gestión y señalar los problemas existentes para mejorar el trabajo de gestión financiera y mejorar. a nivel gerencial. También proporciona orientación para las cuentas finales de los líderes.
7. Organice y archive cuidadosamente los archivos contables.
Organiza varios archivos contables en categorías. Los comprobantes contables, los libros contables, los estados contables, los justificantes de honorarios, etc. se imprimieron, clasificaron, encuadernaron y se incorporaron al sistema de archivos contables en el momento oportuno.
8. Realizar el desguace y limpieza oportunos de los activos fijos.
De acuerdo con las regulaciones pertinentes y la vida útil de los activos fijos, la oficina deberá llevar a cabo con prontitud la verificación de las tarjetas de varios activos fijos que se han aplicado para el desguace de chatarra y el registro de cuentas detalladas de activos fijos para garantizar la seguridad, integridad y uso regular de los activos de propiedad estatal.
9. Revisar y mejorar diversos sistemas de gestión financiera.
Atendiendo a nuevas situaciones, nuevos problemas y nuevas exigencias financieras en la gestión financiera, el uso y sistema de información de la tarjeta oficial en el Siguiente paso Se han elaborado reglamentos para hacer que el trabajo de gestión financiera de nuestra oficina sea más estandarizado, institucionalizado y científico.
10. Establecer y mejorar el sistema financiero y el procesamiento contable informatizado de los sindicatos de nuestra oficina.
Según el aviso de la Federación de Sindicatos sobre el establecimiento de la contabilidad sindical de la ciudad sistema de examen previo, las cuentas manuales de los sindicatos de la oficina, establecer cuentas electrónicas y realizar el procesamiento contable electrónico de manera oportuna para diversos negocios que ocurrieron en el sindicato en 20xx.
11. Cooperar activamente con el trabajo relevante de otros departamentos
Para cooperar con el grupo de trabajo de apoyo de liquidación de tarifas establecido por nuestra oficina y el Comité de Construcción sobre la necesidad de limpieza los honorarios de apoyo de nuestra oficina. Comuníquese activamente con los líderes de la Oficina de Pagos del Tesoro Nacional para imprimir y preparar diversos materiales para los múltiples proyectos de apoyo administrados por nuestra oficina en el menor tiempo y realizar preparativos básicos para el trabajo del equipo de limpieza.
Parte 4 Muestra de resumen del trabajo anual del personal financiero
1. Limpieza de reclamos y deudas,
Limpieza de cuentas por cobrar a largo plazo y deudas en la cuenta financiera Para las cuentas por pagar, los montos pagados en años anteriores no se han recuperado
Para el negocio de registro de facturas, el personal financiero se comunicó y negoció con el personal de manejo para recuperar la mayoría de las facturas y mejoró los procedimientos de registro. Para CNPC Jiansheng, muy pocos casos Para facturas que se han cobrado durante mucho tiempo sin completar los procedimientos, el Departamento de Finanzas emitió un aviso de cobro y exigió al personal de manejo que entregara las facturas adeudadas al Departamento de Finanzas dentro de un límite de tiempo. en caso contrario se ejercerán las responsabilidades correspondientes.
2. Emitir varios estados financieros de manera precisa y oportuna, y proporcionar análisis presupuestarios mensuales y trimestrales.
Presentar diversos informes contables externos de manera oportuna y completar diversos informes estadísticos de manera oportuna. Con base en la finalización de los indicadores económicos de cada unidad, realizamos análisis mensuales y trimestrales de la implementación y finalización del presupuesto de cada unidad, y emitimos información financiera precisa junto con evaluaciones de desempeño. El Departamento de Finanzas ayudó a los líderes de la empresa a realizar una reunión de análisis presupuestario. a finales de abril Proporcionar información de referencia y opiniones de análisis de evaluación sobre el estado de finalización del presupuesto de cada unidad de evaluación.
3. Llevar a cabo auditorías internas financieras, fortalecer el control de costos y gastos y tapar lagunas.
Se realizó una auditoría interna de la contabilidad financiera de tres hospitales en **. Se encontró que algunas de las cuentas contables utilizadas por ** no cumplían con los estándares y especificaciones financieras, y algunos reembolsos de gastos sí. no cumplir con las normas de reembolso de gastos sin la aprobación del presidente de la empresa. No existe aprobación ni seguimiento financiero del almacén. La gestión financiera de los tres hospitales está relativamente estandarizada y por el momento no se han encontrado problemas especiales. Fortalecer la revisión de documentos, establecer una base de datos de gastos para diversos gastos y recordar rápidamente a cada unidad que solicite un ajuste presupuestario para gastos que excedan el presupuesto, si se encuentran gastos irrazonables, deben pasar por procedimientos de auditoría y corregir rápidamente los asuntos que no lo sean. cumplir con los procedimientos financieros y evitar el riesgo de elusión financiera.
4. Hacer un buen trabajo en planificación fiscal y planificación financiera para evitar riesgos fiscales.
Distribuir razonablemente diversas facturas entre las distintas unidades del grupo en función de la proporción y el criterio de devengo, y establecer un balance fiscal en función de las características de la industria petrolera. A través del análisis de hojas de cálculo, se obtiene el balance fiscal. es Indicadores negativos mejorar los procedimientos de ingreso de facturas, emitir facturas de acuerdo con la normativa y evitar razonablemente riesgos fiscales.
De acuerdo con la política de exención de impuestos del hospital, comuníquese con la Oficina de Impuestos Locales de Baini, organice la preparación de materiales de exención de impuestos para la exención de impuestos de tres años y solicite exenciones de impuestos locales para; ** Hospital y proyectos completos de infraestructura diversa Información de liquidación de contratos y finalización de proyectos.
A través de la comunicación y colaboración con una poderosa firma de contabilidad fiscal, se elaboró un plan preliminar para la estructura patrimonial y de activos de la empresa.
5. Comunicarse y coordinarse con los departamentos relevantes y cooperar con los departamentos relevantes para manejar asuntos relacionados.
Cooperar con el Departamento de Activos para hacer planes de inventario mensuales y organizar personal financiero para realizar el trabajo de inventario en el sitio. Cooperar con el Departamento del Tesoro para organizar razonablemente el cobro y pago de diversos fondos. Cooperar con las inspecciones de rutina de auditoría mensuales del departamento de auditoría, emitir opiniones de rectificación de auditoría de manera oportuna para los informes de auditoría emitidos y realizar los tratamientos financieros correspondientes para sugerencias razonables.
El Departamento Financiero asume las importantes funciones de supervisión y servicio. La llamada supervisión tiene como objetivo salvaguardar los intereses de la empresa del grupo, supervisar las operaciones financieras de la empresa del grupo, regular el gasto razonable de diversos gastos y garantizar la seguridad de los materiales financieros. El servicio está al servicio del grupo y sus empresas subordinadas; , empleados y clientes; para promover que las empresas desarrollen mercados en un intento de aumentar los ingresos y reducir los gastos, buscando así maximizar las ganancias. La supervisión y el servicio están unificados, la supervisión promueve el servicio y el servicio sirve para una mejor supervisión.
Creo que la lealtad al deber, la estricta supervisión y el servicio honesto son los elementos básicos de un buen personal financiero. En el próximo trabajo
En primer lugar, la capacitación y evaluación del personal financiero se llevará a cabo en dos lotes en junio, y se invitará a profesionales de firmas de contabilidad fiscal para brindar al personal financiero la nueva ley del impuesto sobre la renta y Los conocimientos de planificación fiscal pertinentes de nuestra empresa. El supervisor imparte formación en materia de derecho fiscal, se centra en la educación en ética profesional del personal financiero, combina la Ley del Impuesto sobre la Renta de Sociedades de 20 nn y los diversos sistemas de gestión financiera de la empresa y emite las preguntas de prueba correspondientes sobre contabilidad, cajeros y. estadísticas y realiza evaluaciones financieras de la competencia profesional básica del personal en cada puesto.
Con base en los resultados de la evaluación y las responsabilidades laborales de cada puesto, se emitirán los puntajes de evaluación de desempeño de mayo al personal financiero y se emitirán los planes de tratamiento correspondientes.
En segundo lugar, hacer un buen trabajo en la planificación financiera, establecer una estructura de capital científica y clara de la empresa del grupo, concentrar activos de alta calidad, aclarar los derechos de propiedad, intentar concentrar los problemas históricos en unas pocas empresas y diseñar racionalmente transacciones relacionadas y acuerdos de capital para partes relacionadas, reclamaciones y deudas, y hacer planes financieros sobre la premisa de baja carga fiscal, pequeño riesgo, razonabilidad y legalidad.
En términos de impuestos, centrarse en equilibrar la tasa de carga fiscal de las empresas de productos petrolíferos, organizar el alcance de los gastos comerciales básicos, como salarios, gastos de entretenimiento empresarial y gastos de bienestar social, de acuerdo con los requisitos del nuevo impuesto. ley, y brindar orientación oportuna a los contadores de cada unidad en los aspectos financieros y métodos de tratamiento relacionados con los impuestos.
En junio, se completó y presentó la solicitud de exención y exención de impuestos para ** Hospital a la Oficina de Salud y la Oficina de Impuestos Locales para su aprobación, y se completó la información complementaria de exención y exención de impuestos para ** Hospital .
En tercer lugar, realizar funciones de supervisión financiera, fortalecer el seguimiento en tiempo real de los ingresos y gastos económicos del negocio de cada unidad e informar rápidamente al presidente de la junta directiva sobre cualquier asunto importante que viole el sistema de gestión financiera. . De acuerdo con el sistema de control interno, el sistema de gestión presupuestaria y otros sistemas de gestión financiera relevantes, sea leal al puesto, exíjase estrictamente y haga un buen trabajo en la formación de equipos. Centrarse en fortalecer el conocimiento de gestión y la capacitación del sistema financiero para la revisión de documentos y la contabilidad, garantizar la seguridad de los bienes y materiales del sistema y la razonabilidad de los gastos. Los comportamientos que violan las regulaciones y disciplinas no se tratan a la ligera en función de gustos y disgustos personales. y todos son iguales ante el sistema, estableciendo así la autoridad del responsable de la supervisión.
Por último, proporcione servicios honestos: el departamento financiero es a la vez un departamento de supervisión y un departamento de servicios, y debe establecer el concepto de servicios honestos. El personal financiero de cada unidad deberá preparar y emitir diversos informes contables y estadísticos de manera oportuna de acuerdo con los requisitos del sistema, y emitir análisis presupuestarios de manera oportuna para proporcionar información de referencia para la operación y gestión.