De hecho, siempre estamos reclutando, principalmente hombres. Debido a que muchas personas se van cada año, es necesario cubrir las vacantes de estas personas. En términos de remuneración, se le paga según los puntos de trabajo. Un punto equivale a 185 yuanes. Generalmente, los empleados ordinarios ganan entre 7 y 10 puntos. Básicamente no hay beneficios, solo un paquete de papel higiénico y una bolsa de detergente cada dos. meses. Este es el bienestar de Weiqiao. El gerente es un súper pervertido y, a menudo, toma un trapeador para limpiar la calle después de salir del trabajo. Porque de ahí vengo.