Hola, estaré encantado de responder a tu pregunta. Los procedimientos de selección son: 1. Inscripción y confirmación en línea 2. Prueba escrita, entrevista 3. Inspección y examen físico. 4. Determine la lista de selección.
2. Los graduados universitarios destacados que son seleccionados para servir en las aldeas y gestionar servicios son "puestos especiales en organizaciones a nivel de aldea" y no son funcionarios públicos. El período de servicio en el pueblo es de 2 años.
3. Reclutar y seleccionar estudiantes. 1. Vencido el período de servicio del personal transferido, previa evaluación e inspección, aquellos que estén calificados serán contratados como estudiantes seleccionados, y sus unidades de trabajo y puestos se organizarán razonablemente de acuerdo con las necesidades laborales; contratados como estudiantes seleccionados y su contrato será rescindido.
2. Después de ser contratado como estudiante selectivo, el número de años que haya prestado en el pueblo se calculará como antigüedad. Como experiencia laboral de base, el tiempo de trabajo se calculará a partir de la fecha de. Reclutamiento como estudiante selectivo.
3. Los estudiantes recién contratados y transferidos tendrán un período de prueba de un año. Durante el período de prueba, serán promovidos directamente a paquetes salariales de tiempo completo y graduados. Aquellos que aprueben la evaluación después del período de prueba pueden ser intercambiados de acuerdo con las necesidades laborales y las regulaciones pertinentes. El plazo de publicidad es de 7 días. Puede utilizarlo como referencia. Una vez anunciada la lista, los procedimientos de selección y contratación pertinentes se completarán uno tras otro. Le recordamos cordialmente que preste atención a la información más reciente de manera oportuna para evitar errores por negligencia de tiempo.