El "Libro azul del talento internacional: Informe sobre el desarrollo de los estudios en el extranjero en China" publicado recientemente por China Social Sciences Literature Press muestra que en 2011, el número de estudiantes chinos que estudiaron en el extranjero alcanzó los 339.700, lo que lo convierte en la mayor fuente de talento internacional. estudiantes. Al mismo tiempo, el número de estudiantes chinos que "regresaron" a China llegó a 230.300 en 2012, y el número acumulado de retornados llegó a 65.438.
Li Zhu, presidente de Kai Tak Education Group, dijo que para las personas, estudiar en el extranjero es un medio importante para ampliar sus horizontes y mejorar integralmente su competitividad en el lugar de trabajo. Para el país, los retornados se han convertido en un grupo indispensable de talentos de alto nivel con sus ventajas internacionales únicas, que son de gran importancia para el rápido desarrollo de la economía, la política y la cultura del país.
Tras la publicación del informe de la encuesta sobre la situación actual de los repatriados en China el año pasado, los días 9 y 10 de junio, Kai Tak International Education College, una filial de Kai Tak Education Group, publicó una vez más el informe de 2012. Informe de la encuesta sobre la empleabilidad de los repatriados. Desde junio de 2065 hasta junio de 2002, la encuesta seleccionó a decenas de miles de retornados de más de 20 ciudades grandes y medianas de todo el país, incluidas Beijing, Shanghai, Guangzhou, Shenzhen y Chengdu. Más de 8.000 muestras de cuestionarios válidas. Se recogieron datos de los repatriados: los niveles salariales, la afiliación industrial, las perspectivas profesionales, el estado psicológico y otros aspectos se interpretaron de forma profesional.
Las encuestas muestran que más del 70% de los estudiantes chinos en el extranjero eligen regresar a China en busca de empleo, y la industria financiera sigue siendo una industria con un gran número de retornados, a diferencia de la buena tendencia de desarrollo profesional, la mayoría. Los repatriados nacidos en la década de 1980 están ocupados con el trabajo e ignoran los problemas personales. "Hombres de izquierda" y "mujeres de izquierda" están en el poder, y el número de repatriados solteros llega a 58.
El 70% de los estudiantes internacionales regresan a China en busca de empleo
Una encuesta realizada por el Instituto Kai Tak de Educación Internacional muestra que bajo el impacto de una nueva ronda de "ola de retorno", más de El 70% de los estudiantes chinos optan por regresar a China en busca de empleo. La encuesta muestra que el salario anual de los repatriados chinos en su primer trabajo generalmente no es alto, con un salario inicial del 36,5% menos de 40.000 y un salario inicial del 67,2% menos de 60.000.
El salario inicial de los repatriados en los Estados Unidos es generalmente más alto. En los últimos cinco años, el salario anual ha superado los 60.000, lo que es más alto que el salario anual promedio de los repatriados con antecedentes del país. Las 100 mejores universidades del mundo son 209.000, cifra superior a la de las universidades normales. El salario anual promedio actual de los repatriados al extranjero es de 6.543.808 a 8.800; el ingreso anual promedio de los hombres repatriados al extranjero también es significativamente mayor que el de las mujeres.
El 70% de los repatriados trabajan en empresas privadas
Los datos de las encuestas muestran que las empresas privadas se han convertido en el mayor empleador de repatriados en mi país, con un 71,2% de los repatriados actualmente empleados por empresas privadas. Mientras que sólo el 11,3% de los retornados son empleados de empresas extranjeras, el 8% de los retornados son empleados de agencias gubernamentales, universidades e instituciones de investigación científica.
La encuesta muestra que con la acumulación de experiencia laboral, el salario de los retornados también muestra una brecha muy grande. Después de trabajar durante un año, el salario anual promedio de los repatriados en el extranjero ha aumentado a 83.000 RMB. Después de trabajar durante tres años, pueden obtener un ingreso anual de aproximadamente 6.543.803 RMB. Después de trabajar durante más de cinco años, el ingreso anual promedio puede ser. hasta 327.000 RMB.
En este sentido, Zhang Yang, director general del departamento de estudios en el extranjero de Qide Education Group, sugirió que después de estudiar en el extranjero, los estudiantes deberían buscar oportunidades de prácticas en empresas de renombre mundial y esforzarse por acumular experiencia laboral. . Después de completar sus estudios, puede trabajar en el extranjero durante 1 o 2 años antes de regresar a su país para buscar empleo.
21 retornados se reúnen en la industria financiera.
La encuesta muestra que el 59% de los retornados se especializaron en administración y economía en el extranjero.
Los resultados de la encuesta de las industrias en las que participan los repatriados del extranjero también muestran que la industria financiera aún encabeza la lista con 21, mientras que la industria de la cultura y el arte, la industria de la educación, la industria de consultoría empresarial y la industria de la información electrónica. También representan una proporción relativamente grande, atrayendo a más y más personas que se unen a nosotros.
Con el rápido desarrollo de la economía de China, algunas especialidades emergentes, como artes creativas, diseño de animación, medio ambiente, etc., también se han convertido en una de las opciones importantes para los estudiantes internacionales en China. Además, se imparten algunas materias interdisciplinares como diseño industrial, nuevas ciencias energéticas, biomedicina, gestión de artículos de lujo, etc. , favorecido por los estudiantes internacionales en China debido a sus amplias oportunidades de empleo.
Los graduados de escuelas prestigiosas esperan ganar un salario anual de más de 300.000 yuanes.
Cada año se publican varios rankings de universidades del mundo, lo que siempre afecta los corazones de muchos futuros estudiantes y padres internacionales. La encuesta muestra que el salario anual promedio de los repatriados con experiencia en las 100 mejores universidades del mundo es de 209.000, mientras que el salario promedio anual de los repatriados con experiencia en las 100 mejores universidades locales es de 141.000, mientras que aquellos con formación universitaria ordinaria son sólo 83.000. El número de retornados que se gradúan en las 100 mejores universidades del mundo es 6.543.802.600 más que el de las universidades ordinarias.
En esta encuesta, los retornados que se graduaron en las 100 mejores universidades del mundo tienen las expectativas salariales anuales más altas, llegando a 348.000. Sin embargo, en la actual encuesta de satisfacción laboral, sólo el 6,3% de los encuestados expresaron que estaban muy satisfechos. satisfecho. .
La mayoría de los retornados entrevistados en esta encuesta nacieron en la década de 1980 y tienen entre 20 y 30 años. La encuesta muestra que el 47,5% de los trabajadores administrativos están satisfechos con su puesto de trabajo actual, mientras que sólo el 6,6% están claramente insatisfechos. (Reportero Zhang Zheng)
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