Después de graduarse de la Escuela Secundaria No. 4 de Beijing, Experimentó 12 años de vida rural. He sido un joven educado que se puso a la cola, un cuadro de base rural, un profesor de matemáticas y un trabajador.
Con 35 años de experiencia laboral y 20 años de experiencia empresarial, ha fundado muchas empresas en diversas industrias. Se establecieron Guanghua Real Estate Co., Ltd., Guanghua Service Industry Co., Ltd., Beijing Guanghua Management Training Center y Guanghua Education Management Center.
Afirma que nunca ha ido al hospital ni se ha hecho un examen físico desde 1997, e insiste en correr tres kilómetros cada mañana.
Entre los cuatro negocios principales de Guanghua Holding Group (bienes raíces, servicios, educación y capacitación y caridad), además de capacitación, no necesita gastar demasiada energía en otros negocios, por lo que gasta la mayor parte de su tiempo se dedica a "cosas que tienen más significado para el mañana": el desarrollo de BCMI. A menudo participa personalmente en la investigación y el diseño de cursos, e incluso imparte cursos él mismo. Considera el contacto directo con los estudiantes como una oportunidad para su propio aprendizaje y mejora.
Su carrera empresarial comenzó en 1984, y dos años más tarde se trasladó del norte de Shaanxi a Hong Kong, donde hizo cola durante 12 años. En ese momento, él era el único en la empresa y el número de teléfono de su oficina estaba en casa. Cualquiera que quisiera hacer negocios iba a cafeterías o casas de té porque no había oficinas. Ahora le pregunté por qué decidió dedicarse al negocio en primer lugar. Dijo que la vida lo obligaba completamente. En ese momento, no sabía nada sobre negocios. No tenía conocimientos, intereses ni experiencia.
En los últimos 20 años, ha trabajado en muchas industrias, comenzando con el comercio de importación y exportación, y luego abriendo fábricas en el continente y haciendo bienes raíces. El edificio Guanghua Changan es un proyecto en el que invirtió y desarrolló a principios de los años 1990. A medida que su carrera maduraba cada vez más, empezó a pensar en qué tipo de industria tendría un gran mercado y un amplio espacio de desarrollo en el futuro.
Del 65438 al 0998 comenzó a involucrarse en el sector de servicios. A través de una franquicia con ServiceMaster, la principal empresa de servicios del mundo, se estableció Guanghua Service Industry Co., Ltd. y entró oficialmente en este campo. En los primeros días del desarrollo empresarial, la empresa organizó algunas capacitaciones internas en el edificio Guanghua Changan. Como resultado, descubrió que algunos empleados de empresas que alquilaban edificios asistían solos a sus clases de formación, y las aulas a menudo estaban llenas debido a la llegada de observadores.
A través de esto, parecía haber encontrado lo que más quería hacer y aprovechó una oportunidad inesperada para innovar. Después de investigar nueve instituciones educativas importantes, incluidas la Universidad de Tsinghua, la Universidad de Pekín y el CEIBS de Shanghai, comprendió la demanda del mercado y el estado de la oferta de la industria nacional de capacitación en el trabajo y creyó que esta industria tiene un gran potencial.
Para encontrar socios, viajó a través del océano y visitó más de 20 de las mejores escuelas de negocios europeas y americanas y algunas instituciones de formación famosas, como Harvard, MIT, Wharton, INSEAD, Lausana, Suiza, etc. . Aunque muchos decanos elogiaron su valentía y su espíritu emprendedor, este empresario sin cursos, sin profesores y sin experiencia, todavía encontró obstáculos prácticos y no logró encontrar un socio adecuado. Entonces pensó en Peter Drucker.
A finales de 1999, bajo la dirección personal y la participación del "Padre de la Gestión Moderna", el Sr. Peter Drucker, se estableció el Centro de Capacitación Gerencial de Beijing Guanghua (BCMI) para brindar capacitación práctica a los gerentes chinos. y emprendedores.
En 2001, fue a la Escuela de Graduados Drucker de la Universidad de Claremont en Estados Unidos para estudiar cursos de gestión avanzada impartidos por el Sr. Drucker, combinando eficazmente sus años de práctica de gestión empresarial acumulada y teoría de la gestión.
En marzo de 2005, la Escuela de Negocios de la Universidad Renmin de China lanzó el programa de grado "Maestría Ejecutiva Drucker en Administración de Empresas (EMBA) de la Universidad Renmin de China", que es una difusión sistemática del "Padre de la Gestión Moderna". " Peter De La primera persona en la mente de Luke.
Durante muchos años se ha adherido al principio de mantener un perfil bajo, casi nunca conceder entrevistas a los medios de comunicación e incluso negarse a ampliar sus fotografías en público. El Sr. Shao es quizás la figura más inusual de "Appearance" por su personalidad, por lo que hace y por su espíritu emprendedor.
A finales de la década de 1970, Shao Minglu, presidente de Guanghua Holdings Co., Ltd., se desempeñó como secretario del comité del partido comunal en la ciudad de Jiaokou, condado de Yanchang. Siempre pensó en esta tierra árida. Después de la reforma y apertura, estaba decidido a donar dinero para establecer la educación. La escuela secundaria Guanghua en la ciudad de Jiaokou se construyó con más de 10 millones de yuanes donados por su empresa.