¿Qué se evaluará en el examen de selección?

El contenido que se evaluará en el examen de selección es el siguiente:

1. Nivel de teoría política

Es la comprensión de la teoría política. Pone a prueba principalmente el dominio del marxismo por parte de los candidatos. El leninismo, el pensamiento de Mao Zedong y la teoría del socialismo con características chinas, el importante pensamiento de la "Tres Representaciones", la Concepción Científica del Desarrollo y otras teorías relacionadas con el trabajo práctico.

2. Capacidad de redacción de documentos oficiales

La redacción y tramitación de documentos oficiales comunes estipulados en el "Reglamento sobre el Manejo de Documentos Oficiales de los Órganos del Partido y del Gobierno", incluidos informes y recuerdos. , solicitudes de instrucciones, avisos, notificaciones, instrucciones y Redacción de documentos oficiales en forma de discursos, propuestas, borradores de discursos, etc. , estos se reflejan en todos los aspectos de las respuestas de la prueba escrita.

3. La capacidad de expresar palabras

Prueba principalmente si los candidatos tienen la capacidad de expresar pensamientos y opiniones en palabras estandarizadas, precisas, concisas, claras y rigurosas. Esto se refleja en todos los aspectos de la respuesta a las preguntas, especialmente en el contenido de la redacción de documentos oficiales.

4. Capacidad para analizar y resolver problemas

Capacidad para obtener información clave reflejada en los materiales mediante el análisis y la síntesis, la inducción y la generalización, el juicio y el razonamiento, para luego revelar la esencia. del problema. Principalmente a través del análisis de casos, si usted es el secretario jefe del departamento de secretaría de la oficina del gobierno municipal, proponga ideas y contramedidas para resolver el problema.

1. ¿Qué es el examen de selección?

El examen de funcionario público de circuito tiene como objetivo seleccionar funcionarios públicos destacados a nivel de base para trabajar en agencias gubernamentales y del partido de nivel superior. De hecho, es una forma de examen para la selección competitiva y la transferencia por parte de agencias administrativas en todos los niveles.

Tenga en cuenta que esto ilustra la diferencia entre el examen de servicio civil y el examen de servicio civil general. A diferencia de los exámenes públicos ordinarios, existen horarios y formatos de examen fijos cada año. Debe esperar hasta que no haya más personas para realizar el examen antes de tener la oportunidad de presentar su solicitud. El requisito previo para presentar la solicitud es que ya sea un funcionario público de base.

2. ¿Por qué realizar el examen de selección?

Cumplir con las elecciones es una oportunidad de ascenso dentro del sistema, y ​​es la mejor oportunidad para que los servidores públicos de base sin antecedentes salgan de la base. Los funcionarios públicos de base pueden aprovechar la oportunidad de las elecciones generales para ingresar a colegios y universidades. Después de aprobar el examen, serás ascendido desde el nivel básico a las agencias gubernamentales provinciales y municipales. Para decirlo sin rodeos, ¡serás ascendido y ganarás una fortuna!

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