Diferencias en las entrevistas:
1. El alcance del examen y los tipos de preguntas son similares.
Basado en la comparación de preguntas reales a lo largo de los años, las preguntas de la entrevista para los funcionarios locales de Chongqing y el examen forense de Chongqing involucran principalmente cuatro tipos de preguntas: análisis integral, planificación, organización y coordinación, relaciones interpersonales y adaptabilidad Sin embargo, en la entrevista del Sistema de Exámenes Forenses también ha habido preguntas como "motivación para la búsqueda de empleo y coincidencia de puestos", como el 21 de junio de 2011 y el 265438. Cuéntenos qué piensa sobre realizar este examen de selección. "Por lo tanto, los candidatos deben estar familiarizados con estos seis tipos de preguntas para poder responderlas.
En segundo lugar, el enfoque de la investigación es diferente
Las preguntas clave en la entrevista de Los funcionarios locales de Chongqing son "análisis integral" y "planificación, organización y coordinación". Los tipos de preguntas clave del Sistema de Inspección Legal de Chongqing son "análisis integral" y "relaciones interpersonales" y "planificación, organización y coordinación". Son tipos de preguntas opcionales y no siempre se prueban. Por lo tanto, los candidatos deben centrarse en los puntos clave y priorizarlos.
En tercer lugar, las preguntas tienen cierta relevancia para el trabajo forense. /p>
En comparación con las entrevistas de los funcionarios públicos, las preguntas de la entrevista del examen forense no son las mismas. Implica conocimiento jurídico profesional, pero debe responderse en función de los antecedentes legales. También se pone a prueba la capacidad de análisis integral y el sistema de examen forense está más inclinado a examinar opiniones sobre algunos casos judiciales candentes que han atraído una gran atención social.