1. Informe resumido anual de la tropa
El tiempo vuela, el tiempo es como el agua. Pronto terminaré otro año de mi carrera militar y pensaré detenidamente en el trabajo y los estudios de este año. Descubriré mis defectos habituales basándome en mis propios problemas, trabajaré duro para corregirlos, heredaré y mantendré mis ventajas en futuros trabajos y estudios. Intenta hacer bien tu trabajo. En mi trabajo del año pasado, bajo la dirección de los jefes de departamento, seguí estrictamente las normas y reglamentos y me exigí a mí mismo. Durante el último año se han logrado importantes mejoras y avances en materia de garantías de implementación, trabajo, estudio y vida. El siguiente es un resumen de mi trabajo durante el año pasado: 1. Aspectos ideológicos y políticos.
Durante el año pasado, establecí firmemente la idea de tomar el colectivo como mi hogar, mantuve un alto grado de estabilidad y cooperé activamente con los líderes para hacer un buen trabajo en el trabajo ideológico de toda la clase, encontrar mis propios defectos y determinar mis calificaciones políticas. Durante el año pasado, participé activamente en la educación teórica y en el aula a gran escala en la brigada, y estudié activamente la Perspectiva científica sobre el desarrollo. También puede mejorar la conciencia ideológica, comprender el estatus ideológico del personal, comprender la psicología y los pensamientos de los soldados de la clase y garantizar que no se cometan errores al final del año.
En segundo lugar, el trabajo diario.
Desde que soy monitor desde hace dos años mi nivel de trabajo ha mejorado mucho. Desde la perspectiva de nuestros propios estándares de limpieza y gestión de almacén, debemos hacer una línea y una línea. Pero todavía me falta iniciativa y mi trabajo habitual es aceptable. Todavía existe una cierta distancia entre nuestros propios estándares y los de nuestros líderes. Quizás no estemos asumiendo la iniciativa en el trabajo de los suboficiales. Como guardia de seguridad, Servicio Tolerante puede no ser lo suficientemente eficiente para completar las tareas, pero siempre tiene una mentalidad razonable. Más tarde, gracias a la educación, la orientación y la autorreflexión de los líderes del departamento, ahora entiendo que esos métodos de trabajo y esa mentalidad son incorrectos y serán perjudiciales para mi trabajo futuro y también tendrán un impacto negativo en otros camaradas. En este punto, me exigí estrictamente ordenar mi puesto, completar mi trabajo personal rápidamente y con un alto nivel, y gradualmente elevé los estándares en todos los aspectos. Todo esto proviene de la educación y la ayuda habituales de los líderes del departamento.
En tercer lugar, hay un problema.
1. Es fin de año, mi mentalidad se ha relajado un poco y tengo algunos conflictos en algunos trabajos.
2. Falta un estilo de trabajo vigoroso y decidido en el trabajo y existe un fenómeno de descuento.
3. En la educación política sólo buscamos un aprendizaje superficial, no una discusión en profundidad.
4. No basta con ser modesto y prudente en el trato con los demás.
Cuarto, el siguiente paso.
1. En primer lugar, debemos estudiar seriamente la Concepción Científica del Desarrollo y mejorar nuestra propia calidad.
2. Sé modesto y prudente, guárdate de la soberbia y la soberbia, y haz bien tu trabajo diario.
3. Potenciar la conciencia de innovación, ampliar las ideas de trabajo, con audacia y meticulosidad, y completar las tareas asignadas por los líderes cada vez con altos estándares.
Este es mi resumen del año pasado. A través de este resumen, he entendido claramente qué problemas tengo y también he encontrado mis fortalezas y debilidades en el trabajo, el estudio y la vida. En mi trabajo, estudio y vida futuros, no defraudaré la formación y educación del jefe de departamento. Me esfuerzo por reportarme a mí mismo y a mis líderes con excelentes estándares de trabajo y buena energía en el trabajo futuro. No importa dónde me encuentren en el futuro, me exigiré estrictamente, daré gran importancia e implementaré las instrucciones de mis superiores y completaré las tareas que me asignen con altos estándares. Esforzarse por lograr mayores estándares y avances en el trabajo del próximo año. El fin de año es un período de alta incidencia de casos y accidentes. En este momento, cumpliré estrictamente con mis deberes, implementaré estrictamente las reglas y regulaciones y me aseguraré de que no haya accidentes en mi puesto, dando prioridad a la seguridad.
2. Informe resumido anual del Ejército
Con el desarrollo del trabajo de fin de año, el trabajo en 20__ también ha llegado a su fin. Mirando retrospectivamente el trabajo de nuestra clase durante los últimos 20 años, hay aspectos positivos y negativos. Durante el trabajo de este año, nuestra clase ha logrado ciertos resultados en el cumplimiento de la capacitación y las tareas asignadas por los líderes, y ha sido afirmado por los líderes del equipo grande (mediano), pero también hay algunas deficiencias, que serán necesarias para nuestra clase en el futuro problema resuelto. En nombre de nuestra clase, me gustaría resumir nuestro trabajo en 20__ desde los siguientes aspectos. Al mismo tiempo, también tengo las deficiencias de nuestra clase y las medidas para corregirlas en el futuro.
En primer lugar, en términos de conceptos
En el trabajo ideológico de nuestra clase, toda la clase tiene una mente estable y puede servir en el ejército con tranquilidad. 20 _ _ _ Después de que llegaron los nuevos reclutas a principios de año, nuestra clase ajustó el nivel de edad de toda la clase y la proporción de veteranos y reclutas básicamente alcanzó el mismo nivel. Al mismo tiempo, esta ventaja también se aprovechó para emparejar razonablemente al personal de la clase y formar un equipo "uno a uno" para asegurar el normal desarrollo del trabajo futuro.
Aproveche al máximo las "tres actividades mutuas" para acercar la relación entre los nuevos veteranos y garantizar que los nuevos reclutas puedan pasar con éxito el "segundo período de adaptación". Debido a que nuestra clase emprendió la tarea de guarnición durante el período de prevención de incendios de primavera, la dispersión de los miembros de nuestra clase no fue propicia para la gestión. Las condiciones de vida en el punto de guarnición eran malas y el pensamiento del personal era relativamente activo. El subdirector del escuadrón y yo pensamos activamente en contramedidas y formas. Se han resuelto varios problemas ideológicos que suelen surgir durante este período y se han eliminado algunos problemas. Al mismo tiempo, se proporciona educación oportuna durante el control y entrenamiento de la arena, y se captan firmemente los pensamientos de la clase, lo que no sólo resuelve los problemas ideológicos, sino que también mejora la eficacia de combate y la cohesión de la clase.
En la segunda mitad del año, nuestra clase todavía se centrará en el trabajo ideológico. Durante el período de seguridad de XX, todos los miembros de nuestra clase obedecieron activamente la situación general y establecieron un concepto general para garantizar que no hubiera problemas durante el período XX. Al mismo tiempo, los miembros de nuestra clase se prepararon activamente para el examen y contribuyeron a los buenos resultados del escuadrón. Mientras los veteranos estén fuera de servicio: hable activamente con los veteranos. Dominar la mentalidad y resolver activamente los conflictos ideológicos existentes entre los veteranos para que puedan afrontar correctamente el futuro y quedarse.
En segundo lugar, en términos de formación
Esta promoción también ha logrado ciertos resultados en el trabajo de formación de este año, y paulatinamente se están realizando diversas formaciones para los reclutas una vez que se incorporan a la empresa. Para los nuevos reclutas, nuestra clase utiliza el método de entrenamiento de cinco pequeños para el entrenamiento de toda la clase, lo que no solo mejora la calidad y el entusiasmo del entrenamiento, sino que también utiliza mucho tiempo durante la guarnición. Garantizar la calidad de la formación y garantizar que la evaluación se realice con antelación, y este año se promulgó un nuevo plan de estudios de evaluación. Esta es una prueba para los líderes de escuadrón y los soldados, y agrega muchas cosas que no se han tocado antes. Todos los estudiantes de esta clase, desde el líder del escuadrón hasta los soldados, participaron activamente en el entrenamiento y lo llevaron a un nuevo nivel, elevando el rendimiento del entrenamiento de toda la clase a un nuevo nivel.
En tercer lugar, otros aspectos
Este año nuestra clase implementa activamente las reglas y regulaciones, así como el sistema de vida de un día, y obedece la dirección del liderazgo. Está prohibido hacer esto y toda la clase reforzará el estudio teórico. Cumplir activamente las tareas asignadas por los superiores. Aprenda técnicas de extinción de incendios, mejore su efectividad en el combate y garantice la finalización de las tareas del centro. Prevenga accidentes, haga cumplir las normas de seguridad y garantice la realización de diversas tareas.
IV. Deficiencias existentes y medidas correctivas
1. Todavía existen algunas deficiencias en la gestión ideológica de esta clase, que se reflejan específicamente en las lagunas de gestión de "estrictas nuevas y laxas". viejo". La idea errónea de que los nuevos reclutas suelen tener problemas relajó la gestión de los veteranos y generó algunos problemas. En vista de la situación, primero corregí mi propia falta de fuerza y, al mismo tiempo, fortalecí la gestión de los veteranos, traté a los soldados por igual y utilicé métodos de gestión con flexibilidad para garantizar la unidad de toda la clase.
2. Durante todo el año de trabajo, descubrí que nuestra clase no prestaba suficiente atención al trabajo y el fenómeno del trabajo superficial siempre era muy grave. El próximo paso será rectificar este aspecto, fortalecer la educación ideológica, aclarar las recompensas y castigos y movilizar el entusiasmo de toda la clase.
Lo anterior es mi resumen del trabajo de esta clase en 20__, así como algunas preguntas. Por favor criticame y corrígeme. Si hay algo mal, pídale al líder que lo señale.
3. Informe resumido anual del ejército
El tiempo vuela, el tiempo vuela y han pasado varios años en un abrir y cerrar de ojos. Este año estuve organizado y adaptado a este nuevo puesto. Muy desequilibrado psicológicamente. ¿El líder está tratando de tratar conmigo? ¿O mi jefe está insatisfecho con mi trabajo? O tal vez el líder quiere ponerme a prueba. Tiene esta idea en su corazón y si estoy calificado para este nuevo trabajo, si puedo realizar bien mi trabajo y si puedo adaptarme rápidamente al cambio de rol. A través del entrenamiento, el estudio, la vida con los soldados del equipo y la ayuda del líder del equipo, siento que he regresado a la época en que llegué por primera vez a esta unidad y tengo una mayor comprensión de la posición de guardia.
1. Estudio de teoría y pensamiento político
Durante más de un año, mi pensamiento ha sido relativamente estable y puedo hacer mi trabajo en serio. Mi actitud hacia el aprendizaje teórico siempre ha sido relativamente correcta. En el proceso de aprendizaje, me di cuenta profundamente de que el conocimiento teórico es la fuente de fortaleza para mi crecimiento y progreso. El proceso de superación personal y la mejora del nivel de conocimiento teórico son manifestaciones importantes de la mejora de la capacidad integral y la calidad del no. -oficiales comisionados. A través del estudio, obtuve una nueva comprensión de mi puesto e ideas básicas sobre cómo realizar tareas de seguridad, con resultados obvios. He establecido correctamente mi visión de la vida, mis valores y mi visión del mundo.
En segundo lugar, el aspecto ejemplar
En mi trabajo diario, siempre puedo recordarme que soy un suboficial y que mis palabras y hechos representan el papel de un suboficial. imagen del oficial comisionado. Por lo tanto, hago todo lo posible para hacer todos los aspectos del trabajo. Escucho atentamente en clase de política y nunca me quedo dormido en clase. Implemento estrictamente el sistema en las clases de ejercicio, me exijo estrictamente y aseguro el límite de tiempo de entrenamiento en el entrenamiento físico, rara vez pido permiso cuando mi condición física no es buena e insisto en implementar cada entrenamiento físico; Después del trabajo, puede prestar atención al cultivo de la vida, usar ropa y sombreros para construir su imagen, ahorrar agua y electricidad y, por lo general, vivir dentro de sus posibilidades.
En tercer lugar, respetar las reglas y disciplinas
A través de varios años de práctica laboral, entiendo profundamente que la férrea disciplina del ejército es como el semáforo en la encrucijada de la vida. . Observar la disciplina no te permitirá chocar en la encrucijada de la vida y llevarte a la tragedia; observar la disciplina no te llevará por el camino equivocado en la vida. Por lo tanto, siempre he sido estricto conmigo mismo, recordándome siempre ser más cauteloso y recordándome siempre aprender lecciones de casos de accidentes en varios lugares. En los últimos seis meses, he podido respetar conscientemente las disciplinas, tener un fuerte sentido de autodisciplina y un firme sentido de la ley y la disciplina. Capaz de implementar el sistema de vida diaria en estricta conformidad con los requisitos prescritos.
Cuarto, completa la tarea
Después de recibir la tarea, puedes completarla de forma activa y feliz, ser estricto contigo mismo, ser serio y responsable, controlar estrictamente la seguridad y lidiar con las cosas. que no están dentro del alcance de tus responsabilidades. No te quejes. Sin embargo, hay dos deficiencias a la hora de completar la tarea: primero, la conciencia de la innovación no es fuerte. Después de recibir la tarea, me gusta utilizar métodos y experiencias antiguos para hacer las cosas, y me gusta mirar los problemas con ojos viejos. Mi pensamiento no es amplio y no puedo dar rienda suelta a mi iniciativa subjetiva y realizar el trabajo de forma creativa. En segundo lugar, existe un fenómeno de bajos estándares y falta de trabajo meticuloso. Mientras esté satisfecho con completar su misión, no habrá problemas de seguridad. El fenómeno del trabajo descuidado todavía existe y la conciencia sobre los altos estándares en el trabajo no es fuerte.
5. Próximo objetivo
1. Mejorar el estilo de trabajo y hacer un buen trabajo. Debe tener una actitud correcta en el trabajo y resolver los problemas de manera oportuna cuando los descubra. Esto está dentro del alcance de sus responsabilidades y se basa en sus propias soluciones. Si no puede resolver un problema usted mismo, nunca lo encubrirá o. engañar a sus superiores y buscar ayuda de sus superiores de manera oportuna.
2. Colócate y desempeña tu papel. Trátese como un participante en la gestión del equipo, participe activamente en la gestión rutinaria y básica del equipo y no sea una buena persona ni un espectador. Haga sugerencias activamente para la formación general del equipo y tome la iniciativa para resolver problemas para el líder del equipo. Mientras haces bien tu trabajo, acepta con alegría el trabajo asignado por el equipo sin ser quisquilloso ni quejarte.
3. Adhiérete al sistema y exígete estrictamente. Implementar estrictamente el sistema de guardia. Establecer una buena imagen de los suboficiales y miembros del partido comienza con usar ropa y sombreros, centrarse en la concentración y la estricta autodisciplina, y no ser una persona especial ni hacer cosas especiales. Exigirme seguir órdenes y prohibiciones como otros soldados es mi informe resumido de trabajo de 20 años. A continuación, trabajaré duro para superar y mejorar las deficiencias encontradas en el informe, y me dedicaré al trabajo y la formación futuros con un estado mental pleno y un estilo de trabajo más sólido.
4. Informe resumido anual del ejército
Desde este año, he recibido _ _ atención y ayuda en mi vida, y he recibido _ _ orientación e iluminación en el trabajo. ¡Me siento profundamente honrado! Primero, la estabilidad política e ideológica
Como soldado de la Policía Armada, sigo fortaleciendo mis estudios en el trabajo, insisto en enriquecerme con conocimientos teóricos políticos y he logrado grandes avances en comprensión y capacidad ideológica. . progreso. Durante mi período de estudio, amplié mis horizontes, amplié mis conocimientos, fortalecí mi postura política, mejoré significativamente mi calidad política e ideológica y mi nivel teórico, y mejoré enormemente mi capacidad para distinguir el bien del mal.
En segundo lugar, estilo riguroso.
Exíjase estrictamente en el trabajo y la vida diaria, no haga nada que viole las disciplinas y regulaciones, y actúe en estricto cumplimiento de las reglas y regulaciones. Sé claramente que hacer cumplir las reglas y regulaciones es una tarea regular que sienta una base sólida para el ejército y es la garantía fundamental para garantizar el orden, la seguridad y la estabilidad del ejército. Por eso, siempre he respetado las normas y reglamentos del equipo, empezando poco a poco, partiendo de cosas pequeñas, ni frías ni calientes, implementando las normas y reglamentos para asegurar el progreso constante de la formación del equipo.
Tercero, cualidad ideológica
La primera es respetar el liderazgo y unir a los camaradas. Obedecer y seguir siempre las órdenes en el trabajo, escuchar siempre las llamadas y cumplir concienzudamente las tareas asignadas por los líderes. Ser capaz de posicionarse correctamente en el trabajo, mantener la cabeza despejada en todo momento, no mirar cosas que no deberías ver, escuchar cosas que no deberías oír, preguntar cosas que no deberías preguntar, decir cosas que deberías No lo digas, y nunca hables de líderes y líderes a sus espaldas.
Cuídense unos a otros, ayúdense unos a otros y crezcan junto con sus camaradas en la vida; aprendan unos de otros en el trabajo, anímense unos a otros a progresar y traten siempre a sus camaradas como hermanos. En segundo lugar, la imagen personal debe estar bien establecida y no obstaculizar la imagen general del equipo. Nunca se relaje en ningún momento ni en ningún lugar, regule siempre sus palabras y acciones de acuerdo con las reglas y regulaciones, respete siempre la ética social y tenga siempre en cuenta el honor colectivo del equipo.
Cuarto, gran capacidad de trabajo
Desde que ingresé al trabajo gubernamental, he estudiado activamente mi negocio, he trabajado duro, me he esforzado por progresar y mi capacidad de trabajo ha mejorado continuamente. Sea competente en su propio negocio y complete sus tareas con un alto nivel. Capaz de completar concienzudamente diversas tareas asignadas por los líderes superiores.
Verbo (abreviatura de verbo) Mirando retrospectivamente las deficiencias en el trabajo del año pasado, se encuentran los siguientes puntos.
(1) El entusiasmo por aprender no es lo suficientemente alto.
(2) El entusiasmo por participar en el ejercicio no es lo suficientemente fuerte.
(3) Los requisitos para el autocontrol no son estrictos.
(D) Falta de atención a los detalles y al desarrollo personal en la vida diaria.
(5) Incumplimiento resuelta de las órdenes.
Sexto, siguiente paso
(1) Fortalecer su propio aprendizaje y cultivo, y mejorar sus propias habilidades y cualidades.
(2) Fortalecer el autocontrol y garantizar que no se viole la disciplina.
(3) Cumplir resueltamente las instrucciones y órdenes de los superiores.
(4) Fortalece tu vida.
5. Informe resumido anual del ejército
Como soldado del ejército, en 2021, bajo la guía del liderazgo y el cuidado, apoyo y ayuda de mis camaradas, me concentro en el aprendizaje político. y continuar mejorando las capacidades comerciales, implementar estrictamente diversas reglas y regulaciones, lograr ciertos resultados en el trabajo y básicamente completar con éxito diversas tareas asignadas por los superiores. Las principales situaciones se resumen a continuación: Primero, el aspecto político.
Fortalecer continuamente el estudio de la teoría política, mejorar la perspicacia política, insistir en partir de nosotros mismos, exigirnos estrictamente, partir de una comprensión ideológica correcta, manejar correctamente la relación entre estudio y trabajo y participar activamente en diversas actividades. organizado por la organización Actividades y estudios, escriba cuidadosamente sus experiencias y hable sobre sus sentimientos, comprenda la importancia de aprender desde la profundidad de sus pensamientos y fortalezca aún más sus ideales y creencias.
En segundo lugar, estudiar.
Pon en práctica lo aprendido, mejora constantemente tu nivel profesional, enriquécete y superate constantemente y esfuérzate por convertirte en una persona conocedora. A medida que la situación evoluciona, siguen surgiendo nuevas situaciones y nuevos problemas en el trabajo de preparación bajo la nueva forma. Cómo prepararnos para el examen en la nueva era, debemos fortalecer continuamente el aprendizaje, enriquecernos y mejorarnos constantemente y permitirnos sentir profundamente que el problema del aprendizaje es un viejo problema: el aprendizaje, el aprendizaje no tiene fin. Sólo aprendiendo constantemente a adaptarse a los cambios de forma y teniendo el coraje de afrontar y explorar los problemas podrás adaptarte al trabajo.
En tercer lugar, en términos de trabajo
Fortalecer el sentido de responsabilidad, hacer bien todo el trabajo, respetar la palabra "estricto" en la formación de un año y seguir el " Aprenda a pensar, el pensamiento puede lograr" Se requiere que los estudiantes piensen que solo haciendo algo pueden lograr algo, y solo haciendo algo pueden lograr resultados. Debemos adherirnos a las "tres constantes": realizar tareas de manera pragmática durante el duro entrenamiento y pensar y mejorar constantemente la capacidad de juzgar integralmente los problemas y planificar el trabajo mediante el pensamiento racional.
Cuarto, estilo y disciplina
Tenga un fuerte sentido de autodisciplina, esfuércese por ser un soldado calificado, implemente concienzudamente los "Reglamentos", las "Disposiciones" y las reglas y regulaciones. del ministerio, y cumplir estrictamente con el sistema de licencias y distinguir entre intereses públicos y privados. Cuando hay un conflicto entre intereses colectivos e intereses personales, los intereses colectivos tienen prioridad. En los intercambios locales de personal, se debe observar estrictamente la disciplina militar, se debe mantener la imagen de los militares y se debe enfatizar la unidad democrática entre camaradas cuando les suceden cosas a otros.
Echando una mirada retrospectiva al trabajo del año pasado, aunque se han logrado algunos logros, todavía existen algunos problemas, que se reflejan principalmente en los dos aspectos siguientes:
1. Siento que mi aprendizaje no es sistemático. En segundo lugar, existe una brecha entre el concepto de avanzar con los tiempos y la falta de conciencia de innovación. Finalmente, existe una brecha con el estilo de trabajo "pragmático y eficiente". Las palabras "rápido, profundo, estricto, honesto y duro" no son suficientes.
2. Trabajo: A veces hay problemas que no son sólidos, detallados y profundos. En el trabajo diario, existe el problema de estar contento con el status quo y hacer lo que los superiores dispongan. Los métodos de trabajo se aplanan y colapsan, y existe el fenómeno de la copia. El trabajo no fue lo suficientemente profundo, no se ejerció la energía y las cuatro "diligencias" no se hicieron bien.