¿Quién puede proporcionar información detallada sobre Taiwán y este grupo?

1. Perfil de la empresa: Tahoe Electronics Group es una gran empresa que cotiza en bolsa, propiedad de Hong Kong, fundada en marzo de 1980 y que cuenta con casi 10.000 empleados. Principalmente dedicada a la investigación y desarrollo, fabricación, procesamiento y venta de diversos productos de consumo electrónicos y componentes electrónicos. Los productos principales incluyen diversos equipos de audio para el hogar, electrodomésticos, MP3, piezas electrónicas, mezcladores, parlantes, productos de alambre, etc. Los productos se exportan principalmente a Japón, el sudeste asiático, Europa y Estados Unidos, con redes de ventas en todo el mundo. En la actualidad, la empresa ha superado una serie de certificaciones internacionales como QS9000, ISO9001 e ISO14001.

La empresa del grupo tiene su sede en Hong Kong, sucursales en Shenzhen, Guangzhou, Shanghai, Beijing y América del Norte, y modernas bases de producción a gran escala en Dongguan, Heyuan y Zhaoqing, Guangdong. Entre ellos, Dongguan Taihe Electronics Group Company cubre un área de 50.000 metros cuadrados y la base de producción de Heyuan cubre un área de 240.000 metros cuadrados.

Dongguan Taihe Electronics Group está ubicado en la terminal de autobuses Fenggang Shaling con transporte conveniente, a 200 metros del lago Pinghu, junto a la autopista nacional 107, y entre Guangzhou y Shenzhen. La empresa cuenta con equipos de oficina de primera clase, talleres estilo jardín y talleres con aire acondicionado libres de polvo.

2. Beneficios para los empleados:

1. La empresa ofrece dormitorios de lujo para los empleados superiores. Los dormitorios proporcionan agua fría y caliente durante todo el año y están equipados con teléfonos, lo que hace que la vida de los empleados sea cómoda y conveniente.

2. La empresa proporciona comidas clasificadas a los empleados del comedor de acuerdo con las regulaciones. Si no hay comida, la tarifa de comida estará exenta. El personal superior puede disfrutar de restaurantes de lujo, comidas adicionales durante los días festivos y té de hierbas gratuito en las estaciones cálidas.

3. Se entregan tarjetas y obsequios de cumpleaños a los empleados en su cumpleaños, y los empleados con desempeño sobresaliente reciben certificados.

4. La vida de los empleados es rica y colorida. La empresa compra equipos especiales de entretenimiento. Los empleados pueden participar en clases de interés para aprender inglés, japonés, caligrafía, guitarra, danza y aeróbic. También hay jardines, bibliotecas, enfermerías, salas de ping-pong, salas de billar, canchas de baloncesto, karaoke, ajedrez y cartas, salas de proyección de VCD y salas de televisión. La empresa organiza a menudo grandes espectáculos, actividades de jardinería, turismo y sorteos de fin de año.

5. Los empleados tienen una plataforma para su pleno desarrollo y mejora. La empresa contrata formadores experimentados, recluta estudiantes con un título de escuela secundaria técnica o superior durante muchos años como cuadros de reserva y proporciona formación integral a todos los empleados y directivos que se han incorporado a la empresa. Los empleados destacados tienen la oportunidad de realizar exámenes de ascenso y ajuste salarial tres veces al año.

6. Los empleados pueden participar en la gestión de la empresa y mostrar sus talentos. En 2003, la empresa fundó la revista de fábrica "Taiwan and Company". Todos los empleados pueden enviar artículos y los trabajos seleccionados serán remunerados.

7. Según las regulaciones de la empresa, los empleados calificados pueden disfrutar de licencia por matrimonio, licencia por maternidad, licencia legal y adquirir diversos seguros para todos los nuevos empleados.

8. Estarán exentos de la deducción de gastos de alimentación quienes tomen licencia por 7 días consecutivos o más y dejen de comer conforme a la reglamentación.

Tercero, salario y beneficios

1. Salario mensual regular sin depósito ni certificado hipotecario.

2. Salario de los trabajadores ordinarios, elementos adicionales: salario básico de 574 yuanes, sistema de trabajo de cinco días y ocho horas, pago de horas extras entre semana de 5,15 yuanes, pago de horas extras durante días festivos de 6,86 yuanes/hora, horas extras reglamentarias en días festivos. El salario es de 10,29 yuanes por hora, el premio por antigüedad es de 15 yuanes y el premio por calificación académica es de 30 yuanes.

3. Almacenamiento, control de calidad, gestión de aprendices: salario básico 596 ~ 618 yuanes, se requiere título universitario o de escuela secundaria técnica o superior, título universitario de gestión de aprendices o superior, si aprueba la evaluación de tres meses. Recibirás un subsidio académico de 100 yuanes.

Dirección de la empresa: Zona industrial de Daling, Yantian, ciudad de Fenggang, ciudad de Dongguan (la estación de pasajeros de Fenggang está a 200 metros de Pinghu) Tel: 0769-7774838-19, 120, 139.

Sugerencias, autobús, ruta,

1. Tome el autobús número 855, 866 u 869 en Longgang hasta Pinghu, Guanlan, Gongming, Songgang y pare en Shuibei Comprehensive Market. apagado.

2. Tome el autobús número 11, 68, 1 o 5 en Fenggang y bájese en la estación Fenggang (estación Shaling). Siga recto hacia Pinghu durante 200 metros para llegar al Grupo Tahoe. El logotipo de la empresa es Yamato.

Información de contacto

Persona de contacto: Sra. Huang/Sra.

Chuazhen: (0769)7774357

Dirección postal: Fenggang Town, ciudad de Dongguan, provincia de Guangdong

Código postal: 523702

Relacionado Para obtener más detalles sobre la empresa, visite nuestro sitio web en www.daiwahk.com.